On.
Esimerkiksi pakolliset koulutukset.
Hän kertoi niiden olevan pakolliset, Yle valehteli tästä, ja dokumentit (esim
Ylen vuosikertomus 2023) paljastivat että ne oli pakollisia. Tämä siis ei ollut mikään näkemys Libisolta niinkuin nyt sanot.
A)
Eikö tuosta ole melkoisen pitkä harppaus tähän;
”Libiso on paljastanut Ylen täydellisen moraalittoman toiminnan, järjestelmällisen kiistämisen, sumutuksen ja valehtelun. Ihmisten syrjimisen mielipiteiden vuoksi ja paljon muuta.”
B)
Ottamatta nyt kantaa siihen olivatko ne koulutukset aidosti pakollisia tai siihen oliko Libiso työsuhteessa, todetaan seuraava.
Työelämässä työnantajalla on työajalla melko laaja direktio-oikeus työntekijään nähden, jolloin niihin järjestettäviin koulutuksiin on pääsääntöisesti osallistuttava työnantajafirmasta riippumatta, vaikka kuinka koulutuksen aihe aiheuttaisi känkkäränkkä-reaktiota.
Työpaikka ei ole mikään päiväkoti missä leikitään ja lauletaan oman tahdon mukaan.