Erkka Lapanen
Jäsen
- Suosikkijoukkue
- HIFK - FC Liverpool
Ei ole.Sinulle kysymys on selkeästi poliittinen
Ei ole.ettei olisi oma lehmä ojassa-
Ei ole.Sinulle kysymys on selkeästi poliittinen
Ei ole.ettei olisi oma lehmä ojassa-
Niin siis ukkeli julkaisi sähköposteja/sähköpostilistoja, joissa näkyi työntekijöiden nimiä ja osoitteita ja näitä jakoi uudelleen mm. Ukkola, niin voihan se olla, että tuommoisen tietosuojakämmin jälkeen sähköposti pistetään lukkoon. Laitettaisiin aika monessa muussakin firmassa.Iltalehti uutisoi, että Lloyd Libiso on "hyllytetty" tehtävistään.
Luovien sisältöjen johtajan, Ville Vilénin mukaan syy olisi, ettei Libisoon ole saatu yhteyttä viikon aikana. Mielenkiintoista erityisesti kun Libiso laittoi IG-tarinoissa alkuviikosta ilmoitusta, että hänen pääsynsä työsähköpostiin on evätty.
Iltalehti uutisoi, että Lloyd Libiso on "hyllytetty" tehtävistään.
Luovien sisältöjen johtajan, Ville Vilénin mukaan syy olisi, ettei Libisoon ole saatu yhteyttä viikon aikana. Mielenkiintoista erityisesti kun Libiso laittoi IG-tarinoissa alkuviikosta ilmoitusta, että hänen pääsynsä työsähköpostiin on evätty.
Luin toki, ei se poista mielestäni sitä, että mielenkiintoinen keissi kyseessä.Jos olisit jutun lukenut, niin olisit huomannut myös, että tavoiteltiin yrityksensä sähköpostista sekä soittamalla.
Että silleen...
Mua on kummastuttanut, että täällä on ollut monesti vallalla ajatus, että hommiaan ei menetä kuin perustelluista syistä ja työnantajalle vahingollinen ihminen eli luiskaan vaan. Mutta nyt on kelkka kääntynyt ja työnantaja onkin hirviö ja työnantajan asioita levitellyt uhri.Niin siis ukkeli julkaisi sähköposteja/sähköpostilistoja, joissa näkyi työntekijöiden nimiä ja osoitteita ja näitä jakoi uudelleen mm. Ukkola, niin voihan se olla, että tuommoisen tietosuojakämmin jälkeen sähköposti pistetään lukkoon. Laitettaisiin aika monessa muussakin firmassa.
Luin toki, ei se poista mielestäni sitä, että mielenkiintoinen keissi kyseessä.
En mielestäni kommentoinut mitään miksi Lloyd hyllytettiin, linkkasin vain uutisen todeten tilanteen olevan mielenkiintoinen nimenomaan, kun Lloyd ilmoitti itse, että pääsy työsähköpostiin on evätty.
Että silleen...
Eikä kyseessä ole edes työntekijä, vaan alihankkija.Mua on kummastuttanut, että täällä on ollut monesti vallalla ajatus, että hommiaan ei menetä kuin perustelluista syistä ja työnantajalle vahingollinen ihminen eli luiskaan vaan. Mutta nyt on kelkka kääntynyt ja työnantaja onkin hirviö ja työnantajan asioita levitellyt uhri.
Tai näin asian ymmärsit.No niin, vihjasit, että syy hyllytykseen oli, että yhteyttä ei saatu ja syy siihen olisi, että Yle sulki työsähköpostin.
Että silleen...
Luin toki, ei se poista mielestäni sitä, että mielenkiintoinen keissi kyseessä.
En mielestäni kommentoinut mitään miksi Lloyd hyllytettiin, linkkasin vain uutisen todeten tilanteen olevan mielenkiintoinen nimenomaan, kun Lloyd ilmoitti itse, että pääsy työsähköpostiin on evätty.
Että silleen...
Onhan Amerikassa menty pidemmälle jo aikoja sitten sumentamalla lisäksi koko suun seutu.Haastatellaan urheilijaa, joka saattaa sanoa "pahan sanan" tai jotain, jota kuvitellaan ettei jotkut halua kuulla - tilalle piippaus. Jumalauta tätä turvallista tilaa.
Tunteet - niitähän jopa korostetaan, että menemme tunteella, mutta kun urheilija sanallisesti tuo tunteensa esille, se ei olekaan hyvä.
Naurettavaa.
Vertaa: Saksa on paska maa.
Varmaan näin, mutta katselen Amerikan uutislähetyksiä harvemmin, Suomessa tämä on minusta uutta ja ihmettelen moisen tarpeellisuutta, mutta varmaan tarpeellista, että kaikki voivat elää turvallisesti.Onhan Amerikassa menty pidemmälle jo aikoja sitten sumentamalla lisäksi koko suun seutu.
Missään muualla ei toki voi olla kirosanoja kuulematta.Varmaan näin, mutta katselen Amerikan uutislähetyksiä harvemmin, Suomessa tämä on minusta uutta ja ihmettelen moisen tarpeellisuutta, mutta varmaan tarpeellista, että kaikki voivat elää turvallisesti.
Huuliltalukijoidenkin on syytä saada turvallinen tila.Onhan Amerikassa menty pidemmälle jo aikoja sitten sumentamalla lisäksi koko suun seutu.
Onko Libiso ensimmäinen semmoinen hyvä työntekijä, joka on joutunut ongelmiin työnantajan kanssa?Mua on kummastuttanut, että täällä on ollut monesti vallalla ajatus, että hommiaan ei menetä kuin perustelluista syistä ja työnantajalle vahingollinen ihminen eli luiskaan vaan. Mutta nyt on kelkka kääntynyt ja työnantaja onkin hirviö ja työnantajan asioita levitellyt uhri.
2.2.
Näitä yhdenvertaisuus- ja suvaitsevaisuuskoulutuksia on varmasti jokainen valkokaulustyöntekijä korporaatiomaailmassa istunut tai klikkaillut läpi, niissä ei ole mitään ihmeellistä. Mitä enemmän firma on asiantuntijapuolella, sitä isommalla todennäköisyydellä ja enemmän näitä todennäköisesti on.
Korporaatiot tekevät korporaatiojuttuja.
Samoin siinä ei ole mitään ihmeellistä, että tuottajalla on yleensä mielipide ja valtaa siihen mitä toimittaja lyö eetteriin, kuten esimiehillä yleensä on valtaa alaistensa toimintaan.
3.
Libiso oli alihankkija, joka meni levittämään muiden yhtiön työntekijöiden tietoja omaan someen.
Sanoisin että melkein korporaatio kuin korporaatio, tällainen toiminta johtaa siihen, että sähköposti lyödään jäkkiin ettei enempää tietoa lähde maailmalle.
Jatkoseurauksena vähintään asiaa joutuu selvittämään melko perinpohjaisesti johdon kanssa ja todennäköisesti seurauksena nykyiset alihankkijan toimeksiannot irtisanotaan ja uusia ei tilata.
Koko ”kohu” on lähinnä jenkeistä polttoaineensa saavien kulttuurisotahöpöilijoiden juttuja.
Toki epäonnistuminen Yleltä ja koululaitokselta on se, että medialukutaidon ja lähdekritiikin taso on sillä tasolla, että joku jakaa täällä umpihörhö-Antikaista jotenkin relevanttina ja varteenotettavana lähteenä.
Seuraavaksi aletaan jauhamaan, että Lloyd on ollut vain yhtiönsä kautta töissä, joten totta kai hänet saa potkia syystä tai toisesta pihalle. Tärkeintä on saada asia lakaistua maton alle mahdollisimman hiljaa.
3.
Straight from the book:
Yle käyttää kuitenkin vuosittain yli 4000 freelanceria, joten toivottavasti heilläkin on oikeuksia.Niin, Suomessa alihankkijan kanssa yhteistyön lopettaminen on valtavasti helpompaa ja halvempaa kuin työntekijän kanssa.
Jolloin se myös lopetetaan huomattavasti matalammalla kynnyksellä.
Straight from the book tosiaan.
Koska YLE rupeaa kohtelemaan alihankkijoitaan tasavertaisesti? Kovasti YLE Woltteja ja Foodoroita grillasi, mutta itse toimii samoin.