Kodisoja ja Paananen ovat laittaneet omaa rahaansa TPS:ään viimeisten 10 vuoden aikana noin 15 miljoonaa. Hattu päästä heille! Silti mikään ei ole muuttunut. Suuret puheet ja arrogantti johto on jatkanut vuodesta toiseen, vaikka muutosta on luvattu, niin mikään ei ole kuitenkaan tosiasiassa muuttunut kuin korkeintaan huonompaan suuntaan.
Muutama korjaus ehdotus:
- kaikki raumalaiset hiuksista v…tuun. Näillä ei ole Juhani Jasua lukuunottamatta mitään annettavaa turkulaiselle kiekolle. TPS kuuluu turkulaisille, ei raumalaisille eikä kenellekään muillekaan. TPS:n identiteetti on Turku, ja siksi on todella huolestuttavaa, ettei turkulaisuutta osata organisaatiossa arvostaa oikealla tavalla.
- panostetaan urheilulliseen menestykseen ja sen myötä markkinointiin. Kultaisella 1990-luvulla TPS:n sponsori- ja mainostulot olivat Suomessa ennennäkemättömän korkealla tasolla. Hyvä tuote myi ja kaikki kynnelle kykenevät halusivat olla menestyksessä mukana. Ei keskitason tuote nykyaikana myy. Jollei TPS:n johto tätä usko, niin sitten ollaan täysin hakoteillä. Lopetetaan siis nykyinen muniin puhaltelu. Se kun ei johda mihinkään positiiviseen lopputulemaan.
- lopetetaan organisaatiossa selänpesu ja sisäänpäin lämpiävyys. Eri tehtäviin organisaatiossa valitaan vain ja ainoastaan huippuosaajia, joilla on aikaisempia näyttöjä eikä luoteta hakijoiden suuriin ennakkopuheisiin. Näyttöjä onnistumisista rekrytointien yhteydessä vaaditaan. Annetaan myös näin valituille ammattilaisille työrauha eikä suhmuroida jokainen jokaisen tontilla jolloin vastuut ja valtasuhteet menevät sekaisin. Jokaiselle asetetaan mittarit, joilla voidaan seurata, miten on onnistunut omassa työssään ja jos homma ei toimi, niin sitten se on adjö eikä ruveta keksimään syitä, miksi ei homma ole toiminut. Ei enää uskota, että huomenna olisi paremmin, jollei osata tehdä oikeita johtopäätöksiä epäonnistumisen syistä.
- ollaan sidosryhmiin päin ehdottoman avoimia ja kerrotaan, mitä ollaan tekemässä ja miksi. Kaikenlainen arroganssi ja löperöt selittelyt sekä piiloutuminen pöydän alle piiloon silloin, kun pitäisi rehellisesti tunnustaa, että ollaan epäonnistuttu, lopetetaan. Uskalletaan ottaa mallia muualta, missä on noustu suosta menestykseen.
- luodaan avoimmuudella TPS-kannattajayhteisö, joka auttaa luomaan Turun talousalueelle TPS-hengen ja boostin, kun nähdään, että organisaation tekemisen tasossa on tapahtunut iso muutos.
-lopetetaan suuret puheet ja ruvetaan tekemään työtä ja tekoja tulevaisuuden eteen. Vain siten voidaan taata, että TPS säilyy jääkiekon Liigassa eikä koe konkurssiseurojen kohtaloa.