Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

[grace]

Tiedä sitten jos hoitajat alkavat hakea rajoituksia oikeuteensa toimia terveydenhuoltoalan ammattihenkilönä, kuten nyt spekuloidaan. Jos ei ole terveydenhuoltoalan ammattihenkilö, ei saa toimia tehtävissä, joissa pitää olla terveydenhuoltoalan ammattihenkilö. Pitäisikö nyt säätää pikapikalakina esto tällaiseen? Voiko TEHY toteuttaa tämänkin joukkohakemuksena?

Ilmeisesti kyse on jo eläkkeellä olevista hoitajista. Tällä hetkellä työelämässä olevat hoitajat eivät voi olla niin tyhmiä, että omasta tahdostaan rajaavat hoitajan oikeuksiaan. Ymmärtääkseni niitä ei saa ihan soittamalla takaisin. Mitäs sitten, kun pitäisi palata takaisin hoitajan työhön, mutta pätevyyttä ei enää ole, koska on orjaksi joutumisen pelossa tehnyt typeryyksiä.

 

[Vakio]

Tämä on jopa minullekin uutta.

Kerro, miten sinä voisit kiristää minua sellaisella asialla joka on sinun vastuualueesi ulkopuolella.

Vai eikö ole niin että potilasturvallisuus on valtion vastuulla?

Totta kai potilasturvallisuus on viime kädessä kuntatyönantajan ja valtion vastuulla. Mutta mitä muuta se on kuin kiristystä, jos se jengi joka sitä potilasturvallisuutta käytännössä toteuttaa ja osaa sitä työtä tehdä, irtisanoutuu ellei heille makseta törkeän suurta palkankorotusta?

Ei paljon auta, jos palkataan hätätilassa lennonohjaajia leikkaussaliin. Siksi se on kiristystä, koska kukaan muu ei pysty sitä potilasta auttamaan.

 

[Milanista]

Tehyläisillä tuntuu olevan joka osa-alueella tällainen "tässähetijanyt" asenne.

Haloo, Tehy on työtaistellut noin joka 12:sta vuosi. Se on vähemmän kuin lähes millään alalla missään. Yleensä ovat pyytäneet kauniisti ja vähan saaneet.

 

[grace]

Haloo, Tehy on työtaistellut noin joka 12:sta vuosi. Se on vähemmän kuin lähes millään alalla missään. Yleensä ovat pyytäneet kauniisti ja vähan saaneet.

No jos nyt on herätty siihen, että viimeisen 12 vuoden aikana on tyydytty liian vähään eikä ole ymmärretty pyytää niin olisikohan peiliinkatsomisen paikka Tehyssä? Ilmeisesti 12 vuoden mokaa yritetään paikata kertalaakista, jotta tuleville polville jäisi jotain kerrottavaa sairaanhoitajista ja heidän ammattiliitostaan.

 

[Artsi]

Haloo, Tehy on työtaistellut noin joka 12:sta vuosi. Se on vähemmän kuin lähes millään alalla missään. Yleensä ovat pyytäneet kauniisti ja vähan saaneet.

Mitä väliä sillä tämänhetkiseen toimintaan, että työtaisteluja on ollut 12 vuoden välein. Minä puhun siittä, miten tehy toimii tällä hetkellä ja se on juuri tuota.

 

[Milanista]

Ei asiaa voi mielestäni katsoa aivan tässänytjaheti-aikavälillä. Se mitä on tehty aiemmin ja päätetään nyt, vaikuttaa nykyisyyteen ja tulevaisuuteen.

Konkreettisena esimerkkinä I ja II maailmansota.

Hoitajien ongelma on osittain heidän itsensä aiheuttama. Tuporatkaisuiden nais/ matalapalkkaerät ovat varsin mitättömiä. Ne on saavutettu ns konsensusmenetelmällä(koko kuntasektori), joka ei ole ottanut riitävästi huomioon hoitajia. Laman jälkeenhän koko Suomi säästi yhdessä maksaakseen ne valtion velat.

Näytää, että tämä toimintamalli on nyt sitten tullut tiensä päähän.

 

[Wäinö#16]

Ei asiaa voi mielestäni katsoa aivan tässänytjaheti-aikavälillä. Se mitä on tehty aiemmin ja päätetään nyt, vaikuttaa nykyisyyteen ja tulevaisuuteen.

Konkreettisena esimerkkinä I ja II maailmansota.

Ai että hoitajat ovat kuin Hitler, jota I maailmansodan ratkaisut alkoivat joltisenverran vituttamaan ja tuloksena oli sitten toinen maailmansota eli joukkoirtisanoutumiset:)

Tältä tämä touhu pikku hiljaa alkaa tuntumaan, enää odotellaan ruumiskasoja.

Sitten pitäisi kysyä myös se kysymys, miksi hoitajat alunperin lähtivät tälle alalle, jos "surkea" palkka oli tiedossa?

Tässäkin on osittain kyse myös luonnollisesta palkkakehityksestä. Mikäli jokin ala ei vedä ja se tarvitsee lisää tekijöitä, on palkkoja pakko jossain vaiheessa nostaa, jotta saadaan alalle lisää imua. Vielä ei käsittääkseni sairaanhoitajakoulut kuitenkaan ole tyhjillään ja pääsykokeissakin moni reputtaa.

Onko propaganda uponnut nyt niin hyvin, että kaikki entiset arvot ollaan valmiita uhraamaan?

 

[Milanista]

Ai että hoitajat ovat kuin Hitler, jota I maailmansodan ratkaisut alkoivat joltisenverran vituttamaan ja tuloksena oli sitten toinen maailmansota eli joukkoirtisanoutumiset:)

Tältä tämä touhu pikku hiljaa alkaa tuntumaan, enää odotellaan ruumiskasoja.

Sitten pitäisi kysyä myös se kysymys, miksi hoitajat alunperin lähtivät tälle alalle, jos "surkea" palkka oli tiedossa?

Onko propaganda uponnut nyt niin hyvin, että kaikki entiset arvot ollaan valmiita uhraamaan?

Ei se sota vaan epäoikeudenmukainen rauha :)

 

[Konalan Kettu]

Pitäisikö itkeä vai nauraa

On taas tämä pakkolaki hoidettu taattuun virkamiestyyliin. Aika ei riitä ja juuri radiosta tulleen tiedon mukaan Lääninhallitukset laittavat virkamiehensä kirtämään ovelta ovelle halimaan kasaan hoitajia. Ei kyllä tule onnistumaan. Taitaa olla ruumiskasoja tiedossa. Mahtaa olla mukava olla viimeisessä työvuorossa jättämässä potilaat kuolemaan. Ihmettelen, ettei TEHY tajua minkä PR-katastrofi näistä kuolemista seuraa. Ajatelpaaka jos esim. Jokelan tapaus olisi sattunut ensi tiistaina ja Tehyn edustajat olisivat uutisissa kommentoimassa ettei paljon kinnosta ja rahalla tämä ratkea.

 

[Koskenkorva]

On taas tämä pakkolaki hoidettu taattuun virkamiestyyliin. Aika ei riitä ja juuri radiosta tulleen tiedon mukaan Lääninhallitukset laittavat virkamiehensä kirtämään ovelta ovelle halimaan kasaan hoitajia. Ei kyllä tule onnistumaan. Taitaa olla ruumiskasoja tiedossa. Mahtaa olla mukava olla viimeisessä työvuorossa jättämässä potilaat kuolemaan. Ihmettelen, ettei TEHY tajua minkä PR-katastrofi näistä kuolemista seuraa. Ajatelpaaka jos esim. Jokelan tapaus olisi sattunut ensi tiistaina ja Tehyn edustajat olisivat uutisissa kommentoimassa ettei paljon kinnosta ja rahalla tämä ratkea.

Eikös tämä pakkolaki tehty nimenomaan estämään nämä potilaskuolemat. Sekinkö on sitten hoitajien syy, jos hallituksen tekemä potilasturvalaki osoittautuu riittämättömäksi?

EDIT:

Ja mitä tulee tuohon Jokelan tapaukseen niin mitäköhän hoitoa ne kuolleet tarvitsevat? Ja nämä toistakymmentä lasinsiruista loukkaantunutta olivat kyllä niin lieviä tapauksia ettei kannattaisi potilasturvallisuuden yhteydessä mainita.

 

[Viljuri]

On taas tämä pakkolaki hoidettu taattuun virkamiestyyliin. Aika ei riitä ja juuri radiosta tulleen tiedon mukaan Lääninhallitukset laittavat virkamiehensä kirtämään ovelta ovelle halimaan kasaan hoitajia. Ei kyllä tule onnistumaan. Taitaa olla ruumiskasoja tiedossa. Mahtaa olla mukava olla viimeisessä työvuorossa jättämässä potilaat kuolemaan. Ihmettelen, ettei TEHY tajua minkä PR-katastrofi näistä kuolemista seuraa. Ajatelpaaka jos esim. Jokelan tapaus olisi sattunut ensi tiistaina ja Tehyn edustajat olisivat uutisissa kommentoimassa ettei paljon kinnosta ja rahalla tämä ratkea.

En ole ihan vielä päässyt informoimaan itseäni mistä mahtaa olla kysymys, mutta mikäli kyse on ihan "oikeista virkamiehistä", eikä esimerkiksi poliiseista tai vaikkapa varusmiehistä (sic!) virka-avun kautta, niin se on niille paperinpyörittäjille ihan oikein kerran elämässään tehdä jotakin oikeasti tärkeätä, ja jos joku kehtaa vedota virka-aikaan, niin eikun oikeuteen...

Tämä siis kieli poskessa, vaikka kuolemanvakava asia onkin...

 

[TuleeEnnenaikaisesti]

Totta kai potilasturvallisuus on viime kädessä kuntatyönantajan ja valtion vastuulla. Mutta mitä muuta se on kuin kiristystä, jos se jengi joka sitä potilasturvallisuutta käytännössä toteuttaa ja osaa sitä työtä tehdä, irtisanoutuu ellei heille makseta törkeän suurta palkankorotusta?

Hoitajat eivät ole vastuussa potilasturvallisuudesta, mutta ovat vastuussa sen toteutumisesta. Mielenkiintoista.

Ei paljon auta, jos palkataan hätätilassa lennonohjaajia leikkaussaliin. Siksi se on kiristystä, koska kukaan muu ei pysty sitä potilasta auttamaan.

Jos sinä olisit ainutlaatuisen erinomainen jossain tietyssä tehtävässä eikä kukaan muu sitä taitaisi, pitäisikö sinun saada parempaa palkkaa kuin muut vai pitäisikö sinun tyytyä vähempään, ettet syyllistyisi taidoillasi kiristämiseen?

 

[Wäinö#16]

Jos sinä olisit ainutlaatuisen erinomainen jossain tietyssä tehtävässä eikä kukaan muu sitä taitaisi, pitäisikö sinun saada parempaa palkkaa kuin muut vai pitäisikö sinun tyytyä vähempään, ettet syyllistyisi taidoillasi kiristämiseen?

Hohhoijaa. Kyse on yhteisvastuusta. Tuolla periaatteella esimerkiksi lääkärit voisivat halutessaan kiristää valtiolta vaikka minkälaiset tulot itselleen. Ensin kouluttaudutaan valtion varoilla ammattiin ja sitten kun tehdään tätä koulutusta vastaavaa kriittistä hommaa sanotaan, että helvetisti lisää rahaa tai tulee ruumiita.

Vai eikö sinusta ole mitään muuta keinoa kuin todennäköiset ruumit pyytää lisää palkkaa?

Kaikki lakot joissa uhataan ihmisten henkiä, eivät saa minulta pätkän vertaan tukea eikä arvostusta. Hyvin harvat lakot noin ylipäänsä. Miksei voisi saman tien tässä tapauksessa puhua kiertelemättä: rahat tai henki.

 

[TuleeEnnenaikaisesti]

Hohhoijaa. Kyse on yhteisvastuusta. Tuolla periaatteella esimerkiksi lääkärit voisivat halutessaan kiristää valtiolta vaikka minkälaiset tulot itselleen. Ensin kouluttaudutaan valtion varoilla ammattiin ja sitten kun tehdään tätä koulutusta vastaavaa kriittistä hommaa sanotaan, että helvetisti lisää rahaa tai tulee ruumiita.

Mää en todellakaan tiedä ansaitsisivatko hoitsut ruinaamansa korotuksen vaiko eikö. Kunhan vain kysäisin noin niinkuin yleisesti saako erikoisosaamisestaan pyytää lisää rahaa vai onko se vain taidollaan kiristämistä.

Mutta mitä tarkoittaa tuo 'hohhoijjaa kyse on yhteisvastuusta' nykymaailmassa. Olisitko itse valmis lakon sattuessa kirmaamaan iltaisin ja viikonloppuisin lähimpään terveyskeskukseen keräilemään verisiä pumpulituppoja, vaihtelemaan vaippoja vanhuksille ynnä duunaileen kaikkea muuta kivaa ihan vain yhteisvastuullisuuden nimissä vai koskeeko se vain hoitajia?

Vai eikö sinusta ole mitään muuta keinoa kuin todennäköiset ruumit pyytää lisää palkkaa?

Niin no, mitäpä mää niistä tietäisin, mutta jos hoitsujen lakon aikana puolet jää töihin hoitaan lakkoilevienkin duunit, en näe työnantajan kokevan kovinkaan merkittävää painostusta.

 

[LaTe_Show]

Mutta mitä tarkoittaa tuo 'hohhoijjaa kyse on yhteisvastuusta' nykymaailmassa. Olisitko itse valmis lakon sattuessa kirmaamaan iltaisin ja viikonloppuisin lähimpään terveyskeskukseen keräilemään verisiä pumpulituppoja, vaihtelemaan vaippoja vanhuksille ynnä duunaileen kaikkea muuta kivaa ihan vain yhteisvastuullisuuden nimissä vai koskeeko se vain hoitajia?

Sen verran pitää itse kommentoida, että kyllä minä menisin hoitajana nyt "lakon/työtaistelun/irtisanomisen" aikana töihin, tällä luvatulla 1.3 x korvauksella...

 

[Tobias]

Itseänihän tietysti vituttaa Tehyn touhut ja sairaanhoitajien ulvonta. Jokainen vähänkään omilla aivoillan ajatteleva ymmärtää, että palkkavaatimuksensa on kohtuuton jo inflatorisen vaikutuksensa vuoksi.

Mielestäni sairaanhoitajien palkkaan tulisi tehdä maksimissaan lievä indeksikorotus, mieluiten ei sitäkään.

Ainoa oikea tapa hankkia paremmat tulot sairanhoitajana on irtisanoutua ja perustaa osakeyhtiö, joka myy sairaanhoitopalveluita kunnille. Tällä mitttaisiin sairaanhoidon markkina-arvo ja toiminta olisi tehokasta. Näinhän lääkäritkin toimivat, esim. MedOne on tästä esimerkki.

Jos sairaanhoitajat luulevat tekevänsä rahassa mitaten arvokkaampaa työtä kuin mitä he tällä hetkellä tekevät, heidän tulisi ilman muuta irtisanoutua ja perustaa sairaanhoitopalveluita myyvä yhtiö. Heidän on pakko uskoa tuon olevan kannattavaa tai muutoin palkkavaatimuksissa ei ole mitään mieltä. Miksi vitussa sairaanhoitajille muutoin tulisi maksaa yhtään nykyistä enempää? Perustakoon osakeyhtiön jos luulevat markkina-arvonsa olevan nykyistä palkkatasoa korkeampi.

Ja tietysti jos haikailee esim. Ruotsin palkkoja niin vittuako ulvomaan niiden perään Suomessa. Jos haluaa Ruotsin palkkatasolle niin pitää lähteä Ruotsiin eikä surkutella Suomen pieniä palkkoja suhteessa Ruotsiin.

No yllätyshän tämä nykytilanne ei ole; Suomi on valittajien ja kateellisten ihmisten mallimaa, jossa ilman omia ponnisteluja tulisi saada kaikki ja heti. Tällaiseen valittajailmapiiriin en ole missään muussa maassa törmännyt kuin Suomessa ja paljon olen ulkomailla töitä tehnyt.

 

[Grainger]

Jos sairaanhoitajat luulevat tekevänsä rahassa mitaten arvokkaampaa työtä kuin mitä he tällä hetkellä tekevät, heidän tulisi ilman muuta irtisanoutuat.

Eivätkö he juuri tuota yritä, mutta työnantaja ei anna heidän irtisanoutua. Miten irtisanoutuu, jos valtio kehittelee jatkuvasti uusia lakeja, jotka pitävät heidät töissään.

Mukavahan se on lukea näitä kauhunsekaisia pelkokirjoituksia, jos hoitsut menevätkin lakkoon. Ei Tehy tässä ainoa pelle ole. Muualtakin löytyy vikaa ja paljon.

 

[tombraider]

Niin palkkojen korotushan pitäisi mennä osaamisen mukaan. On erikoissairaanhoitajia jotka osaavat todella paljon ja ovat vastuullisissa tehtävissä. Sitten on niitä erikoissairaanhoitajia jotka eivät osaa kuin perustyön, eivätkä ole millään tavalla kiinnostuneita vastuusta ja uuden oppimisesta. Sitten on niitä jotka ilman erikoissairaanhoitajan koulutusta osaavat todella hyvin vaatia tehtäviä. Esim: TYKS:ssa oli perushoitaja jolta osaston ihotautien erikoislääkärit kävivät pyytämässä konsultaatiota, että miten tuo ja tuo vaikea haava kannattaisi hoitaa. Tämä sitten "sai" siirron potilasarkistoon, jota lääkärit ihmettelivät suuresti. Perushoitajalla oli todella hyvä näppituntuma haavoihin, mutta osaamista ei arvostettu hallinnon puolella. Vai olisiko ollut niin, että erikoissairaanhoitajat kokivat, että perushoitaja hyppi heidän varpailleen?

Osaamisen mukaan palkkaa lisää, ei koulutuksen tai liittoon kuulumisen.

 

[Vakio]

Jos sinä olisit ainutlaatuisen erinomainen jossain tietyssä tehtävässä eikä kukaan muu sitä taitaisi, pitäisikö sinun saada parempaa palkkaa kuin muut vai pitäisikö sinun tyytyä vähempään, ettet syyllistyisi taidoillasi kiristämiseen?

Minun pitäisi saada kohtuullista palkkaa. En ryhtyisi törkeisiin kiristysyrityksiin. Sairaanhoitajille on jo nyt tarjottu yli 10%, mikä on todella paljon kertakorotukseksi.

 

[Hemingway]

Osaamisen mukaan palkkaa lisää

Miksei kysynnän mukaan? Jos opiskelen putkimieheksi ja alan tehdä selvästi isompaa tiliä kuin lääkärit, niin onko siinä jotain pielessä?

 

[kalevi]

Vanhaa tietoa tavallaan. Kyllä sitä rahaa näemmä on. Töissä käyviltä tehyläisiltä saadaan kahdessa viikossa noin miljoona euroa, jolla siis katetaan reilu yksi päivä työtaistelua. Realisoiko Tehy kaiken maallisen omaisuutensa vai ottaako se pankista itse lainaa, kuten on ohjeistanut jäseniään tekemään jos työtaistelu pitkittyy. Vaikka Tehy on kerännyt kassaa 12 vuotta niin en silti usko, että se kovin kauaa kestää 720 000 euron päiväkohtaisia kustannuksia.

Väitteet julkisuudessa (Kauppalehti joskus syksyllä) ovat kertoneet että Tehyn työtaistelurahastossa olisi 18 miljoonaa euroa. Pientä apua tuo jäsenistöltä perittävä nimellinen (ikävä kyllä) korotettu jäsenmaksu, joka on hieman päälle miljoona euroa viikossa.
Eli vaikka lakkokassa ei nyt niin hirveän vahvassa kunnossa ole niin itse en silti ole hirveän huolissani Tehyn taloudesta, toki reilun kuukauden työtaistelun jälkeen on liiton ja jäsenten tehtävä tiettyjä järjestelyitä jatkoa varten.

Ilmeisesti kyse on jo eläkkeellä olevista hoitajista. Tällä hetkellä työelämässä olevat hoitajat eivät voi olla niin tyhmiä, että omasta tahdostaan rajaavat hoitajan oikeuksiaan. Ymmärtääkseni niitä ei saa ihan soittamalla takaisin. Mitäs sitten, kun pitäisi palata takaisin hoitajan työhön, mutta pätevyyttä ei enää ole, koska on orjaksi joutumisen pelossa tehnyt typeryyksiä.

Kyllä ne ovat pääasiassa ihan työssä käyviä ja alanvaihtoa vakavasti harkitsevia hoitajia jotka ovat perumassa rekisteröintiään. Takaisinhan tuon kyllä saa helposti täyttämällä hakemuksen ja maksamalla muutaman kympin rekisteröintimaksun.

Jos sinä olisit ainutlaatuisen erinomainen jossain tietyssä tehtävässä eikä kukaan muu sitä taitaisi, pitäisikö sinun saada parempaa palkkaa kuin muut vai pitäisikö sinun tyytyä vähempään, ettet syyllistyisi taidoillasi kiristämiseen?

Hyvin tiivistetty! Päättäjät ovat jo vuosikymmenet noudattaneet käytäntöä että tietyt työt ovat arvokkaampia kuin toisen ja niiden ammattien harjoittajille kannattaa maksaa hieman parempaa palkkaa taloudellisten syiden tai yhteiskuntarauhan takia. Hoitoalaltakin näitä ammatteja löytyy, sairaanhoitajia ei tähän ryhmään ole ainakaan vielä laskettu.

 

[Vakio]

Hoitajat eivät ole vastuussa potilasturvallisuudesta, mutta ovat vastuussa sen toteutumisesta. Mielenkiintoista.

Meinaatko, että ammatti-ihmisellä ei ole mitään vastuuta tai ryhmällä (Tehy) ammatti-ihmisiä? Jotka on kuitenkin yhteiskunnan toimesta kalliisti koulutettu. Miten ihmeessä sillä palkalla on tähän asti voitu pärjätä? Nyt siihen ollaan antamassa 12% lisää, mutta ahneelle ei riitä mikään.

Olipa muotoseikka miten hyvänsä, itse en pystyisi hyvällä omatunnolla öitäni nukkumaan, jos tietäisin, että olen esittänyt ihmishenkien uhalla niin törkeän kiristysvaatimuksen, että ei ole tässä yhteiskunnassa ennen nähty.

 

[Milanista]

Niin palkkojen korotushan pitäisi mennä osaamisen mukaan. On erikoissairaanhoitajia jotka osaavat todella paljon ja ovat vastuullisissa tehtävissä. Sitten on niitä erikoissairaanhoitajia jotka eivät osaa kuin perustyön, eivätkä ole millään tavalla kiinnostuneita vastuusta ja uuden oppimisesta. Sitten on niitä jotka ilman erikoissairaanhoitajan koulutusta osaavat todella hyvin vaatia tehtäviä. Esim: TYKS:ssa oli perushoitaja jolta osaston ihotautien erikoislääkärit kävivät pyytämässä konsultaatiota, että miten tuo ja tuo vaikea haava kannattaisi hoitaa. Tämä sitten "sai" siirron potilasarkistoon, jota lääkärit ihmettelivät suuresti. Perushoitajalla oli todella hyvä näppituntuma haavoihin, mutta osaamista ei arvostettu hallinnon puolella. Vai olisiko ollut niin, että erikoissairaanhoitajat kokivat, että perushoitaja hyppi heidän varpailleen?

Osaamisen mukaan palkkaa lisää, ei koulutuksen tai liittoon kuulumisen.

Hyvä periaate, käytännössä todella vaikea toteuttaa ihan missä vaan. Jos osaamisesta maksetaan, se on motivoivaa. Jos se ei onnistu, niin itsekukin etsii sitten paremman vaihtoehdon tai tyytyy tilanteeseensa. Esimerkkisi perushoitajalla taitaa olla ainut mahdollisuus lisäkouluttautuminen, jos työtä tehdessä hankitusta erikoisosaamisesta haluaa lisää palkkaa.

 

[opelix]

Uskomatonta!

Iltalehden mukaan lääkärit ei muka osaa/viitsi tehdä hoitajien työtä. Verikokeet, mittaukset ym.liian vaikeita. Sama kun opettaja ei osaisi kouluavustajan työtä.

Taitaa ammattiylpeys estää alentumasta moiseen. Outoa porukkaa lääkäritkin.

 

[Huerzo]

Laitinen-Pesola huutaa kehiin luovia ratkaisuja. Miten olisi ehdolliset palkankorotukset pitkällä tähtäimellä, jotka on sidottu tuottavuuden nousuun? Kyseessä olisi win-win-tilanne: kustannussäästöistä annettaisiin tulospalkkio työntekijöille, tietenkin sitä suurempi mitä paremmin toimintaprosesseja saadaan pysyvästi tehostettua. Ehkäpä rahallinen porkkana saisi tuottavuuskäyrään nousuun?

Tuottavuuden nostamisella en (edelleenkään) tarkoita työtehon repimistä selkänahasta, vaan lähinnä järjen ja teknologian käyttöä. Asioiden tekemistä fiksummin. Esimerkki hyvästä (ja tuoreesta) tutkimuksesta löytyy täältä. Toisaalta olen iloinen siitä, että alaa kehitetään ja prosesseja optimoidaan, mutta toisaalta hirvittää ajatella, millaista rahan ja resurssien haaskausta alan piirissä yhä harrastetaan. Tämä ei tietenkään ole yksin sairaanhoitajien vika, mutta vilkuilu oman tontin ulkopuolelle olisi paikallaan.

Opittavaa olisi ja paljon, mutta onko tähän halua? Kuten joku totesi lehdessä, "ainahan ne ylitykset on joku maksanut". Asiasta kolmanteen: onko sairaaloissa käytössä aloitelaatikoita ideoiden keräämiseen vai tapahtuuko kehitys ylhäältä päin saneltuna?

Anyway, lisää rahaa pitäisi saada, kun naapurimaissakin - jotka luultavasti hassaavat rahaa samalla tavalla - käytetään BKT:sta terveydenhoitoon tietty korkeampi prosenttiosuus. Toivottavasti näin ei tehdä, vaan laitetaan työtavat ja organisaatiot ensin remonttiin. Mistä se tarvittava raha ja resurssit sitten revitään, kun suuret ikäluokat ovat vaippaiässä?