Eikös se jollain hoito tyyppisellä alalla mene niin että työntekijän on toimitettava ote. Ei niin että antaa siihen luvan ja työnantaja pyytää. Kysyn en vastaa
En tiedä mutta ei kai se niin voi olla, että vapaaehtoisuuteen vedoten kierretään lakipykälät? Tämä lähinnä myös @Nelfor in kysymykseen. Luulisi liittojen älähtävän. Varsinkin jos "en vastaa tai toimita vapaaehtoisesti mitään"-vastaus" aiheuttaisi jotain toimenpiteitä.
Vähän sama kun valmentaja kyselisi että haluatko näyttää vapaaehtoisesti kuvia sun kännykästä...