Karenssi tarkoittaa sitä, että työsuhteen alkamisesta lähtien siltä ajalta ei saa sairauslomalta palkkaa. Eli sinulla käsittääkseni työsuhteen ensimmäisenä kymmenenä päivänä kannattaa mennä sairaana duuniin, hankkia jälkitauti ja sairastaa sitten tuplasti kun saa palkkaa.
Mulla karenssi oli kuukauden ja jouduin saikulle 31 päivää työsuhteen alkamisen jälkeen. Pistin juuri kyselyä onko kuukausi heillä 30 vai 31 päivää, kun ei palkkaa tullut tuolta päivältä. Enpä olisi vissiin muutenkaan saanut palkkaa, kun kävin julkisella puolella terveyskeskuksessa ja se ei kuulemma heille riitä. Kai tuokin jostain sopimuksen takapuolelta löydy windigseillä kirjoitettuna. Pidätämme oikeuden kusetuksiin...
edit. Ai niin, sen unohdin sanoa, että sopimusta tehdessä tämä firman yhteyshenkilö sanoi kahteen kertaan, ettei minulla ole tätä karenssia. Onko näillä sanoilla mitään painoarvoa? Voiko laskea suulliseksi sopimukseksi? En nyt jaksaisi hirveästi vääntää noiden kanssa. Saivat kusetettua muutaman huntin, mutta lähden firmasta vittuun heti kun nykyinen sopimus loppuu.