Mainos

Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

  • 626 417
  • 5 632

Koskenkorva

Jäsen
Suosikkijoukkue
Oulun Kärpät

Alamummo

Jäsen
Suosikkijoukkue
HIFK, Liverpool FC, Heiskanen, Lundell, Rantanen
Hoitajille lisää palkkaa ja vaikka verojen kautta.
Ei kyllä kiinnosta maksaa lisää veroja yhden pienen kansanosan palkkaongelman takia. Suomessa maksetaan nykyään ihan tarpeeksi veroja ja näistä luulisi riittävän tämänkin ongelman maksuun. Olen myös sitä mieltä, että 11% korotus liksaan on niin hyvä, että jos hoiturit eivät tätä hyväksy niin menee jo ahneuden puolelle.
 

MasaK

Jäsen
Suosikkijoukkue
Paska Kaupunni
Vaimo on sairaanhoitaja, vakipaikka OYSsissa. Bruttona tulee käteen 1834 € ja lisät tähän joitakin kymppejä päälle.


Itsellä puoliso myös kyseisessä sairaalassa vakituisessa työsuhteessa, palkka ennen veroja (brutto) on noin 1900€ + lisät.

Käteen ei jää yhdelläkään sairaahoitajalla tuota kertomaasi summaa kuukaudessa ilman lisiä. OYSsissä siis.

*edit viilaus
 

Watson

Jäsen
Suosikkijoukkue
Kärpät, Arsenal
Itsellä puoliso myös kyseisessä sairaalassa vakituisessa työsuhteessa, palkka ennen veroja (brutto) on noin 1900€ + lisät.

Käteen ei jää yhdelläkään sairaahoitajalla tuota kertomaasi summaa kuukaudessa ilman lisiä. OYSsissä siis.

Juu, ikinä ei pitäisi kirjoittaa puolenyön jälkeen väsyneenä mitään...

Kyseinen palkka (1824,-) oli siis bruttopalkka, niinkuin joku jo aikaisemmin kirjoitti. Nettonahan tuo on 1400 ja risat, eli menee juuri niinkuin kirjoitit. Juuri tämän takia kirjoitinkin, että kyllä meidän perheessä oltaisiin erittäin tyytyväisiä tuohon 2500 euron bruttopalkkaan, joka väitetään olevan nykyisellään sairaanhoitajien keskipalkka.
 
Viimeksi muokattu:

Schwalbe

Jäsen
Suosikkijoukkue
Jokerit

Mistä tämä luku on lähtöisin?

Kuntatyönantajien nettisivuston mukaan sairaanhoitajien keskiansio on 2500 euroa kuussa, joten vuosiansiot ovat yli 30te. Ja viidensadan palkankorotusta haetaan, että sillä lailla. Pitäisiköhän tämä 500 saada peruspalkkaan vai miten on, arvon neidit?

Arvostan sairaanhoitajia samalla tavalla kuin kaikkia muitakin, jotka tekevät marisematta leiviskänsä tämän yhteiskunnan rahoittamiseksi ja maksavat kiltisti veronsa.

Muuten olen sitä mieltä, että duunarille duunarin ja johtajalle johtajan palkka.
 

JiVe

Jäsen
Suosikkijoukkue
Jokerit, Tottenham
Parempi puolisko juuri soitteli ja oli lähdössä kotiin päin. 14 tunnin normaali vuoro takana. Pyysi tekemään jotain syötävää, koska tänään oli saanut juosta aivan riittävästi, eikä ollut ehtinyt lainkaan syömään. Tai oli kahteen kertaan ehtinyt lämmittä safkan ja aloittaa ruokailun, kun oli taas summerit soineet.

Ihan normipäivä, eli kahvi- ja ruokatauoista voi vain haaveilla. Tuollaista Töölössä.


Ja mitä tulee itse ketjun aiheeseen - kyllä, arvostan hoitajia. Itse en kykenisi siihen hommaan. Ja palkka on aivan naurettava työn vaativuuteen ja raskauteen nähden. Itse istun päivät pitkät perse penkissä, koodailen mitä sattuu ja tilipäivänä meikulla jää lapaseen melkein tuplat.
 

jpet

Jäsen
Suosikkijoukkue
Ducks
Menee valitettavasti taas vähän ohi aiheen, mutta niin on mennyt suurin osa tämän viestiketjun vastauksista. Itse olen tähän neuvottelutulokseen ihan tyytyväinen etenkin, kun ensimmäinen ja suurin korotus tulee voimaan jo 1.10.2007. Jos ei mitään ihmeitä tapahdu, niin tienaan tämän sopimuskauden jälkeen v.2010 ilman ylitöitäkin bruttona 3000 €/kk. Tokihan inflaatio nakertaa palkkaani jonkin verran ja kunnallisveroprosentti tulee nousemaan 1-2 %:lla sekä takapakkia tulee varmasti työehtosopimuksen muutamissa kohdissa, mutta näistä epäkohdista huolimatta olen tyytyväinen KT:n reiluun tarjoukseen ja siihen, että JUKO hyväksyi sen eikä tarvinnut ryhtyä lakkoon.

Uskon, että hoitajatkin hyväksyvät tämän tarjouksen, koska lakko ei toimisi heidän kohdallaan tälläkään kertaa. Mielelläni kyllä soisin hoitajille vielä muutaman kympin lisäkorotuksen, mutta se ei valitettavasti ole vallassani.
 

Mazaa

Jäsen
Suosikkijoukkue
Karsinnat
Mistä tämä luku on lähtöisin?

Kuntatyönantajien nettisivuston mukaan sairaanhoitajien keskiansio on 2500 euroa kuussa, joten vuosiansiot ovat yli 30te. Ja viidensadan palkankorotusta haetaan, että sillä lailla. Pitäisiköhän tämä 500 saada peruspalkkaan vai miten on, arvon neidit?

Arvostan sairaanhoitajia samalla tavalla kuin kaikkia muitakin, jotka tekevät marisematta leiviskänsä tämän yhteiskunnan rahoittamiseksi ja maksavat kiltisti veronsa.

Muuten olen sitä mieltä, että duunarille duunarin ja johtajalle johtajan palkka.
Mistä tämä luku "2500 euroa kuussa" on lähtöisin?
Kuntatyönantajien nettisivuston sairaanhoitajien keskiansio EI pidä paikkansa!

Tässä yleisimmän sairaanhoitajatyypin keskimääräinen palkkalaskelma:

Sairaanhoitaja tai terveydenhoitaja

Keskitulot ovat keskimäärin
Tunnissa € 11,39
Viikossa € 455,64
Kuukaudessa € 1973
Vuodessa € 23693

Sairaanhoitaja tai terveydenhoitaja
Koulutustaso: Vähintään lukio tai lukioon perustuva ammattitutkinto
Sukupuoli: Nainen
Työkokemus: 10 vuotta
Yrityksen koko: 50 tai vähemmän
Tämä laskelma perustuu kokoaikaiseen, noin 40 tunnin työviikkoon.

Noin 38 tunnin työviikko, joka monilla sairaanhoitajilla on yleisin työajan pituus, pudottaa kuukausipalkan 1874.00 €uroon.

Ja saa muuten painaa aika hemmetisti ylitöitä ennenkuin saavuttaa näillä yleisimmillä palkoilla 2500 euroa kuussa. Etenkin, kun useimmat kuntien palveluksessa olevat sairaanhoitajat eivät saa ylitöistä rahallista korvausta käytännössä ollenkaan, vaan ylitöistä saa useimmissa paikoissa vastaavan määrän vapaa-aikaa. Monessa kunnassa ohjeena on, että niitä ylitöitä ei saa teettää rahaa vastaan, kun ei kunnilla muka ole rahaa millä maksaa.

Kysynpähän vaan, että kuinka moni esim. tehdastyöläinen suostuisi painamaan ylitöitä siten, että niistä saa korvauksen vain vapaan muodossa?

Eli keskiansiolla 2500€/kk voi esim. pyyhkiä vaikka pe... pesuhuoneen seinää.
 

DAF

Jäsen
Suosikkijoukkue
se kolmikirjaiminen. PISTI PALLON MAALIIN
Ei keskiansioita millään alalla lasketa minkään "säännöllisen" työajan mukaan, sillä eiväthän ne silloin olisi keskiansiot, vaan säännöllisen työajan keskiansiot. Keskiansioiden osalta KT taitaa käyttää jäsentensä palkkarekistereitä, joten eivätpä nuo kyllä valehtele. Suomen Sairaanhoitajaliitto näytti nettisivuillaan kertovan reilun kolme vuotta vanhaksi sairaanhoitajan keskiansioksi 2290 euroa/kk, eli aika lailla linjassahan tuo on.

Mitä tulee keskiansion ja säännöllisen työajan keskiansion eroihin, tässä maassa on melkoinen määrä työntekijöitä, joiden "ylityötä" ei korvata mitenkään. Kyllä niihin yksityisen sektorinkin keskiansioon lasketaan kaikki mukaan. Ei korvata ylitöitä edes vapaina välttämättä, eikä työaika jää siihen 38 tuntiin...
 

Yläpesä

Jäsen
Suosikkijoukkue
Ilves
Kun lukuja tässä nyt pyöritellään ja osaltaan jo kauhisteltiin että joku taho voi torjua 11%:n tarjouksen, tulee muistaa että tuo lukuhan on kahden ja puolen vuoden päässä odottava taso. Samalla tavalla ilmaistuna voi perustellusti sanoa että inflaatio on 6,25%, eli yli puolet tuosta korotuksesta.
 

ipaz

Jäsen
Onko siis jonkun mielestä tuollainen 1900 bruttopalkka liian vähän?? Ehkä se on sitä yksinhuoltajalle joka asuu Helsingissä, mutta kyllä tuolla rahalla pitäisi jonkun kajaanilaisen perheenäidin tai sinkkuhoitsun pärjätä melko hienosti.

Mutta jos saavat palkkansa neuvoteltua tuonne 2500 tienoille, niin onnittelut täältä. Palvelualoilla nuo liksat kun ovat vieläkin tiukemmassa, ainakin omien kokemusteni perusteella.
 

Huilumestari

Jäsen
Suosikkijoukkue
TPS
ipaz kirjoitti:
kyllä tuolla rahalla pitäisi jonkun kajaanilaisen perheenäidin tai sinkkuhoitsun pärjätä melko hienosti.

Kuka on puhunut pärjäämisestä?

Kyllähän sitä tänä päivänä pitää vähintäänkin 42tuumanen plasma telkku löytyä ja makkarista sitten se "pieni" kakkos telkku 32''. Kännykkää pitää vaihtaa vähintäänkin 6kk välein ja autokin korkeintaan 2vuotta vanhaa vuosimallia, mielellään kaikilla herkuilla. Autoa vaihdellaan kännykän kanssa samaan tahtiin. Lapsilla pitää kaikilla olla oma huone ja mielellään viellä joku yhteinen leikkihuone. Ja vanhemmilla täytyy myös olla työhuone vaikka eivät sitä hoitajina tarvitsekkaan. Lisäksi eipä tuo elämä kovin kaksista ole mikäli kämpästä ei takkaa ja omaa saunaa löydy. Yhteissaunat ovat rahvaalle ja muille deekuille, ei sentään ylväille sairaanhoitajille. Lisäksi iso oma tontti ja autotalli voidaan laskea perustarpeisiin. Keskustaan, kaupunginpalveluihin ja työpaikalle ei saa kuitenkaan olla yli 5kilometrin matkaa. Ulkomaille täytyy päästä ainakin kerran vuodessa ja viikonloppuisin pitää päästä viihteelle kalleimalla mahdollisella tavalla. Lapset pukeutuvat merkkivaatteisiin ja jotta lapsille ei synny henkisiä tramuoja palkataan kotitöitä varten oma henkilönsä. jne. jne.

Vaikka tässä ketjussa hoitsut nostetaankin heti seuraavalle sijalle Jeesuksen ja äiti teresan jälkeen niin ihan tavallisia ihmisiä nekin on. Eli ahneita ja aina vaan enemmän ja enemmän materiaa arvostavia.
 

JypFabu

Jäsen
Suosikkijoukkue
Jyp
Kaikkehan sitä voi näppikseltään suoltaa, kun ei ole vastuuta mistään. Aina voi ikuistaa bittiavaruuteen ettei todellakaan ymmärrä mistä on kysymys. No, jokainen tavallaan.

Tosiasia ja merkityksellinen asia on se, että jos hoitohenkilöstön palkkaus ei kestä kansainvälistä vertailua saa nämä Huilumestarit edelleenkin kokea vajavaista hoitoa loppuun asti poltetuilta hoitajilta heidän joutuessaan aliresursoituna painamaan useamman ihmisen työt. Pitemmällä janalla sitten Huilumestarien kimpussa häärää epäpäteviä huonosti kieltä ymmärtäviä "halpishoitsuja", vaan sillon on Huilumestarien myöhäistä pohtia, että olis aikanaan kannattanut satsata siihen mikä tärkeätä. Tällä menolla kun veronmaksajien subventiolla koulutettu pätevä väki menee sinne, missä työtä arvostetaan myös palkan muodossa, ja niin pitääkin.

Jokaisen todellakin kannattaisi tykönään pohtia mistä oikeen kannattaa ja pitää maksaa ja missä on paikka panna nyörit kiinni ja säästää.

Sopii koettaa rekrytoida täälläkin mesoneiden herrojen ja narrien ammattiväkeä alipalkattuun duuniin, voi olla, että laiha on tulos, niinkuin tähänkin asti.
 

DAF

Jäsen
Suosikkijoukkue
se kolmikirjaiminen. PISTI PALLON MAALIIN
Hoitoala (amk-koulutus) on edelleen kuitenkin vastaavan koulutustason aloista suosituin. Ei näillä oppilaitoksilla ole yhtään mitään ongelmia saada koulutuspaikkojaan täyteen. En ihan ymmärrä kommentteja siitä, ettei ala olisi kiinnostava, ja palkkatasoa pitäisi tämän vuoksi nostaa. Lisää työvoimaa sinne tarvitaan, ja lisää työvoimaa on kouluttautumassa koko ajan - kunnilla vain ei ole vara palkata tätä lisätyövoimaa (mihin ei palkkatason nostaminen luonnollisesti mitään apua tuo).

Toivottavasti aloituspaikkamääriä alalla voitaisiin nostaa entisestään, kun kysyntää kuitenkin niin työmarkkinoilla kuin opintoihin hakeutuvien osaltakin on.
 

Black Adder

Jäsen
Suosikkijoukkue
Kärpät, The Original Six
Hoitoalalla aika vahvan enemmistön työvoimasta taitaa muodostaa keski-ikäiset valittajanaiset. Työilmapiirikin on sitten sen mukainen (tästähän on tutkimuksiakin). Myös omakohtainen kokemus elektroniikan tuotannossa työskentelevistä keski-ikäisistä naisista on, että aina löytyy jotain valitettavaa. Ainainen valitus töiden vaativuudesta ja kiireestä on meneillään eikä muutenkaan mene hyvin. Olisiko tässä nyt vähän sellainen tilanne - kuten korotustarjouksista kieltäytyminen kielii - että mikään ei ole tarpeeksi hyvää näille yhteiskunnan tukipilareille? Jos he vaatimansa palkan korotuksen saavat, niin odotan myös parempaa palvelua! Jos asiakkaat - joiksi potilaita nykyään kutsutaan - kokevat vastiasuudessa saavansa heikkoa hoitoa, niin toivon, että he nousevat vaatimaan verorahoilleen vastinetta. Yleensä työelämässä palkan nousu korreloi vastuun kasvamiseen.
 

jussi_j

Jäsen
Suosikkijoukkue
Jokerit
...
Tosiasia ja merkityksellinen asia on se, että jos hoitohenkilöstön palkkaus ei kestä kansainvälistä vertailua saa nämä Huilumestarit edelleenkin kokea vajavaista hoitoa loppuun asti poltetuilta hoitajilta heidän joutuessaan aliresursoituna painamaan useamman ihmisen työt....

Minkä ammattiryhmän palkkaus kestää suomessa kansainvälistä vertailua? Käsittääkseni ainoastaan siivoojien, kiinteistönhoitajien yms. Mitä parempi koulutus niin sitä paskempi palkka suomessa kansainvälisesti verrattuna. Voisin jopa arvata, että sairaanhoitajat pärjäävät kansainvälisissä vertailuissa selvästi paremmin kun esim. insinöörit.
 

kakkonen

Jäsen
Suosikkijoukkue
Kärpät
Minkä ammattiryhmän palkkaus kestää suomessa kansainvälistä vertailua? Käsittääkseni ainoastaan siivoojien, kiinteistönhoitajien yms. Mitä parempi koulutus niin sitä paskempi palkka suomessa kansainvälisesti verrattuna. Voisin jopa arvata, että sairaanhoitajat pärjäävät kansainvälisissä vertailuissa selvästi paremmin kun esim. insinöörit.
Erittäin hyvin sanottu. Kansainvälisesti homma on varmaankin juuri noin.

Noin muuten tähän keskusteluun niin kuulin radiosta (en ole jaksanut tarkistaa) että se viimeisin tarjous olisi ollut jopa 12% pitääköhän paikkaansa? Tuo on jo niin älyttömän iso korotus että pitäisi kyllä olla tyytyväinen.

Itselläni on sellainen tilanne että rahaa on melkeinpä liikaa ja palkka erittäin hyvä. Että siinä mielessä mun on toki hieman vaikea suhtautua näihin palkka-asioihin ja siihen että joku vaatii lisää liksaa.
 

Leba95

Jäsen
Suosikkijoukkue
Lännen Kiekko, West Hockey
Noin muuten tähän keskusteluun niin kuulin radiosta (en ole jaksanut tarkistaa) että se viimeisin tarjous olisi ollut jopa 12% pitääköhän paikkaansa? Tuo on jo niin älyttömän iso korotus että pitäisi kyllä olla tyytyväinen.

12% 2000 €:sta on muuten aika helvetisti vähemmän kuin 9% 3500 €:sta. Kysymys tällä hetkellä neuvotteluissa lienee kuitenkin enimmäkseen ns. "tasa-arvo rahoista". Eli viimeisin tarjoushan oli karkeasti ottaen sen suuntainen että hoitajille tarjottiin 3-5 euron korotusta kuukausipalkkaan, siis "normaalien" korotusten päälle (korotuksiahan ovat saaneet muutkin ammatiryhmät). Lisäksi olisi tullut runsaan 200 euron "turpa kiinni ja töihin" -kertakorvaus lisä. Suomeksi tarjous tarkoitti: saatte nyt kaikki pari satasta jos pysytte kiltisti palkkakuopassa seuraaviin neuvotteluihin asti.

edit: nuo hatusta heitetyt summat siis saattaisivat olla esim. 3,5 vuoden AMK-tutkinnon suorittaneiden ihmisten palkkoja. Mitään eksakteja lukuja niiden ei ole tarkoitus olla.
 

DAF

Jäsen
Suosikkijoukkue
se kolmikirjaiminen. PISTI PALLON MAALIIN
12% 2000 €:sta on muuten aika helvetisti vähemmän kuin 9% 3500 €:sta. Kysymys tällä hetkellä neuvotteluissa lienee kuitenkin enimmäkseen ns. "tasa-arvo rahoista". Eli viimeisin tarjoushan oli karkeasti ottaen sen suuntainen että hoitajille tarjottiin 3-5 euron korotusta kuukausipalkkaan, siis "normaalien" korotusten päälle (korotuksiahan ovat saaneet muutkin ammatiryhmät). Lisäksi olisi tullut runsaan 200 euron "turpa kiinni ja töihin" -kertakorvaus lisä. Suomeksi tarjous tarkoitti: saatte nyt kaikki pari satasta jos pysytte kiltisti palkkakuopassa seuraaviin neuvotteluihin asti.

Niin, on kuitenkin niin, että suhteellisesti tuo tasaa palkkausta, ts. poistaa palkkakuoppaa. Ei kai kukaan vakavissaan väitä, että eri työstä pitää maksaa aina sama palkka?

Jos oletetaan, että viisi tulokierrosta (~10 vuotta) mentäisiin tuollaisilla korotussuhteilla, nousisi se nykyinen 2000 euron palkkaus 66%:een nykyisestä 3500 eurosta, nykylukujen suhde on 57%. Minusta tämä tarkoittaa tasaisempaa tulonjakoa, semminkin kun pitää huomioida, etteivät nettopalkat kohotu samassa suhteessa, eivät lainkaan. 2000 euron 12% korotus voi nettona olla hyvinkin 3500 euron 9%:a euromääräisesti suurempi, asiassa kun pitää huomioida myös mm. verotus.
 

Kapulainen

Jäsen
Suosikkijoukkue
Blues
Hoitoalalla aika vahvan enemmistön työvoimasta taitaa muodostaa keski-ikäiset valittajanaiset. Työilmapiirikin on sitten sen mukainen (tästähän on tutkimuksiakin). Myös omakohtainen kokemus elektroniikan tuotannossa työskentelevistä keski-ikäisistä naisista on, että aina löytyy jotain valitettavaa.
...
Jos he vaatimansa palkan korotuksen saavat, niin odotan myös parempaa palvelua! Jos asiakkaat - joiksi potilaita nykyään kutsutaan - kokevat vastiasuudessa saavansa heikkoa hoitoa, niin toivon, että he nousevat vaatimaan verorahoilleen vastinetta. Yleensä työelämässä palkan nousu korreloi vastuun kasvamiseen.
Tuo lainaamani teksti on jo aika paksua. Ensinnäkin, haluaisin puuttua tuohon väitteeseen hoito-alan "valittajanaisista". Nyt olisi kyllä äärimmäisen mukava kuulla niistä tutkimuksista, joihin viittaat. Vai heitteletkö ihan mutuna? Onko sinulla omakohtaista kokemusta sairaanhoitajista ja mikäli on, onko eri aloilta? Oletko esimerkiksi käynyt vanhusten puolella tai päivystyksessä seuraamassa mitä sairaanhoitajat tekevät ja kuinka paljon he keskittyvät vain valittamaan? Itse kyllä sanoisin, että miesvaltaiset alat ovat aivan omaa luokkaansa töiden raskauden valittamisessa. Vai mitä sanot esimerkiksi ahtaajien tai paperimiesten lakoista? Sairaanhoitajat ovat vuosikausia olleet hiljaa, vaikka työ on todella raskasta (varmasti on monille miesvaltaisillakin aloilla). Suurena erona on kuitenkin se, että kaiken kiireen keskellä täytyy kantaa äärimmäisen suuri vastuu.

Yhtä vähän asiantuntemusta edustaa perustelu palkan ja vastuun korreloimisesta. Toki yksityisellä asia on niin, mutta julkisella asia ei suinkaan ole aina näin. Juurihan sairaanhoitajille ehdotettiin siirrettäväksi joitakin lääkärin tehtäviä. Samassa yhteydessä ei kuitenkaan puhuttu mitään siitä, että palkkaus paranisi tai hankittaisiin ylimääräisiä hoitajia tekemään näitä hommia. Varmasti oikeasti ymmärrät vaatiessasi lisää palvelua, että järjettömässä työntekijäpulassa palvelun laatu ei tule ainakaan paranemaan. Se on taas niin helppoa vaatia parempaa palvelua näppäimistön takaa. Tälläiset väitteet kertovat vain yhdestä asiasta, tiedon (ja mahdollisesti ymmärryksen) puutteesta. Eri asia toki on se, tulisiko palkankorotuksen rahat laittaa palkan sijasta lisähenkilöstöön. Tälläkin hetkellä on paljon virkoja joihin ei saa tekijöitä.

Jotenkin on havaittavissa selvästi sellainen asenne, että eihän sairaanhoitajan työ voi olla kauhean vaativaa, hehän ovat ammattikorkeasta. Itse ajattelin joskus aiemmin hieman samaan tapaan, koska kokemukset sairaanhoitajista ja heidän työstään rajoittuivat hyvin satunnaisiin lääkärikäynteihin, joilla ei luonnollisesti tule paljoa seurattua todellista työn määrää. Silloin on kuitenkin hieman paha laukoa totuuksia siitä kuinka kovia sairaanhoitajat ovat valittamaan turhasta. Todellisuudessa sairaanhoitajat pyörittävät sairaaloita, vanhusten hoitolaitoksista puhumattakaan. Työmäärä monissa paikoissa on todella suuri, kuten täällä on tullut esille. Olen aika varma, että hyvin harva tänne kirjoittavista olisi valmis tekemään sairaanhoitajan töitä, vaikka saisi nykyisen palkkansa tai jopa paremman.

Sairaanhoitajien työn tärkeydestä kertoo sekin, että heidän täydellinen lakkonsa on käytännössä mahdoton, sanoisin että jopa vaarallisempi kuin lääkärien totaalilakko. Vai mitä sanotte siitä, että teho-osastojen ja päivystyksen sairaanhoitajat jäisivät kaikki kotiin? Miten lähes toimintakyvyttömät vanhukset pärjäisivät kerran viikossa käyvän lääkärin hoidossa?

Jussij:lle sen verran, että kansainvälisesti vertailtuna täkäläisten sairaanhoitajien palkkataso ei ole ainakaan kehuttava. Tästähän johtuu se, että Ruotsiin, Norjaan, Isoon Britanniaan ja muualle heitä lähtee varsin sankoin joukoin. En osaa sanoa kuinka paljon heitä lähtee suhteessa muihin aloihin, uskallan kuitenkin väittää, että enemmän kuin keskimäärin. Yllä mainituissa maissa kaikissa palkkaus on hyvin huomattavasti parempi kuin Suomessa.
 

Alamummo

Jäsen
Suosikkijoukkue
HIFK, Liverpool FC, Heiskanen, Lundell, Rantanen
12% 2000 €:sta on muuten aika helvetisti vähemmän kuin 9% 3500 €:sta. Kysymys tällä hetkellä neuvotteluissa lienee kuitenkin enimmäkseen ns. "tasa-arvo rahoista". Eli viimeisin tarjoushan oli karkeasti ottaen sen suuntainen että hoitajille tarjottiin 3-5 euron korotusta kuukausipalkkaan, siis "normaalien" korotusten päälle (korotuksiahan ovat saaneet muutkin ammatiryhmät). Lisäksi olisi tullut runsaan 200 euron "turpa kiinni ja töihin" -kertakorvaus lisä. Suomeksi tarjous tarkoitti: saatte nyt kaikki pari satasta jos pysytte kiltisti palkkakuopassa seuraaviin neuvotteluihin asti.

edit: nuo hatusta heitetyt summat siis saattaisivat olla esim. 3,5 vuoden AMK-tutkinnon suorittaneiden ihmisten palkkoja. Mitään eksakteja lukuja niiden ei ole tarkoitus olla.
Miksi hoitajien pitäisi saada enemmän kuin muiden palkkakuopassa olevien? Jos kaikille tarjotaan 11% parissa vuodessa, niin minusta tämä on aika huomattava palkankorotus. Ei meillä vaan tällaisia tarjota.
 

jussi_j

Jäsen
Suosikkijoukkue
Jokerit
...
Jussij:lle sen verran, että kansainvälisesti vertailtuna täkäläisten sairaanhoitajien palkkataso ei ole ainakaan kehuttava. Tästähän johtuu se, että Ruotsiin, Norjaan, Isoon Britanniaan ja muualle heitä lähtee varsin sankoin joukoin. En osaa sanoa kuinka paljon heitä lähtee suhteessa muihin aloihin, uskallan kuitenkin väittää, että enemmän kuin keskimäärin. Yllä mainituissa maissa kaikissa palkkaus on hyvin huomattavasti parempi kuin Suomessa.

Ei sairaanhoitajat ole tässä kansainvälisessä vertailussa mikään poikkeus. Myös insinöörit tienaavat huomattavasti enemmän noissa mainitsemissasi maissa. Ero vielä kasvaa jos aletaan puhua todella korkeasti koulutetuista kuten proffista tms. Tästä asiasta voisi jopa löytyä faktaa jostain, mikäli olisi kiinnostusta etsiä.

Omakohtaisesti koettuna voin sanoa, että joku perusinsinööri tienaa UK:ssa tienaa puntina saman mitä ulkomaanprojekteissa työskentelevä insinööri suomessa euroina.

Tuon ulkomaankortin vetäminen tähän yhteyteen on typerää, ihan yhtä typerää kun sen faktan unohtaminen, että mm. opettajat, joilla sentään on akateeminen koulutus, ovat palkkakuopassa.

Ilman kokoomuksen vaalipuheita, koko julkinen sektori olisi saanut selkeästi pienemmät korotukset kun nyt saivat. Tuntuu oudolta, että nyt sitten kitistään kokoomuksen puheista ja vielä oudommalta, että se ei kelpaa hoitajille.
 
Kirjaudu sisään, jos haluat vastata ketjuun. Jos sinulla ei ole vielä käyttäjätunnusta, rekisteröidy nyt! Kirjaudu / Rekisteröidy
Ylös