Granlundin vuonna 2007 kirjoittama sopimus on junnusopimus. Mun käsityksen mukaan junnusopimuksen tarkoituksena on estää pelaajan siirtymästä kilpailevaan joukkueeseen, eli tässä tapauksessa esimerkiksi junnusopimus estää Granlundia tekemästä HIFK:in A- junnujen kanssa toista junnusopimusta. (Paitsi jos junnusopimus puretaan, ja vedotaan esim. muuttoon pääkaupunkiseudulle.) Junnusopimuksen tarkoituksena on pitää pelaaja omissa junioreissa, ja estetään pelaajan siirtyminen muihin junioreihin. Jos kesken sopimuskauden, joka tässä junnusopimuksessa ulottuu vuoteen 2011 asti, halutaan siirtää pelaaja pelaamaan "ammattilaisiin", täytyy siihen tehdä uusi sopimus, jossa määritellään palkka, työsuhde-edut ymsyms... Siinä tapauksessa, jos työsopimus = sopimus ammattilaisiin tehdään, junnusopimus raukeaa. Jos Granlundin allekirjoittama sopimus, joka allekirjoitettiin kiireellä ilman vanhemman läsnäoloa, on työsopimus, on junnusopimus rauennut, ja hän siirtyy ammattilaistasolle. Koska työsopimusta ei kirjoitettu vanhemman läsnäollessa, se mitätöidään, ja junnusopimus tulee jälleen voimaan. Tällöin Granlund on vapaa siirtymään toiseen "ammattilaisjoukkueeseen", mutta ei ole vapaa siirtymään toiseen juniorijoukkueeseen, esimerkiksi Porin a-junioreihin. Hän on vapaa siirtymään toiseen juniorijoukkueeseen, jos vanhemmat muuttavat alueelle tai sopimus puretaan vanhempien päätöksellä (on haitaksi kasvatukselle ja plaaplaaplaa)
Melko harvoinhan tälläisiä tapauksia tulee, että kesken junnusopimuksen on ajankohtaista päivittää sitä työsopimukseksi, sillä junnusopimus tehdään yleensä pariksi vuodeksi, ja sen jälkeen katsotaan tilannetta uudestaan, ja mietitään, tehdäänkö uusi junnusopimus vai ammattilaissopimus.
Näin mun näkökulman mukaan asia menee, sori jos mainittu jo sataviiskytkertaa.