Nykyinen ay-anarkia ei ole kohtuullinen asiaintila.
Ei ole, ei. Toivottavasti homma saadaan pidettyä aisoissa, eikä ajauduta USA:n meininkiin, jossa lakkoilulla hukataan vuosittain suhteellisesti vieläkin enemmän henkilötyövuosia kuin Suomessa.
Nykyinen ay-anarkia ei ole kohtuullinen asiaintila.
Huutonaurua. Tyyppi on laittamassa henkilöitä kiven sisään teoista, jotka ei ole kriminalisoitu. My God.
Olisiko vastavuoroisuuden nimissä sitten säädettävä niin, että liian pientä palkkaa työntekijälleen maksavan firman toimitusjohtaja laitettaisiin kiven sisään? Kuulostaako hyvältä idealta?
Huutonaurua. Tyyppi on laittamassa henkilöitä kiven sisään teoista, jotka ei ole kriminalisoitu.
Suomessa on jo selkeä pykälikkö, joka puuttuu raa'asti liian pienen palkan maksamiseen. Osittain tähän rinnastuu se mitä ihmiskaupasta on lakiin kirjattu. Törkeistä tapauksista voi jo nyt saada linnaa.
Kyllä ne voidaan kriminalisoida, joten ei tartte sunkaan nauraa enää.
Harvemmin noissa tapauksissa ihan kohtuudella ja oikeudenmukaisuuden nimissä tulisi ketään häkkiin laittaa. Sopimusten mukaisten ehtojen mukaan kuitenkin pitää mielestäni mennä, reilu peli puolin ja toisin.Höpö höpö. Suomessa työnantajat kusettavat erityisesti nuoria työntekijöitä palkanmaksussa aivan jumalattomasti ja sanktiot siitä on aivan olemattomat. Eräs tuttu, joka työskentelee ammattikorkeakoulussa opinto-ohjaajana kertoi, kuinka joka kesä tulee useampia yhteydenottoja kesätöissä tai harjoittelussa olevilta opiskelijoilta siitä, kun työnantaja ei maksa asianumukaisesti viikonloppu- tai iltalisiä. Kuulemma lähes tulkoon aina ongelma ratkeaa sillä tavalla, että uhkaa yhteydenotolla ammattiliiton juristiin. Ei sen noin pitäisi mennä, että työntekijä joutuu peräämään omia palkkasaataviaa. Se on toki inhimillistä, että joskus joku lisä jää epähuomiossa maksamatta, mutta tuollainen edellä kerrottu touhu on sellaista, josta sanktioiden pitäisi olla huomattavasti nykyistä kovempia työnantajille.
Eikös se oikeistokonservatiivien silmissäkin ole niin, että tässä maassa on valtion tasolta liikaa sääntelyä. Kumma kyllä, että tässä asiassa sitä halutaan lisätä. Melkoista opportunismia, sanoisin.
Huutonaurua. Tyyppi on laittamassa henkilöitä kiven sisään teoista, jotka ei ole kriminalisoitu. My God.
Olisiko vastavuoroisuuden nimissä sitten säädettävä niin, että liian pientä palkkaa työntekijälleen maksavan firman toimitusjohtaja laitettaisiin kiven sisään? Kuulostaako hyvältä idealta?
Lakko-oikeus = valtion tasolta tulevaa sääntelyä.
Oletko tahallaan tyhmä vai jätätkö vain lukematta viestejä? Laittomat lakot ovat jo nyt kriminalisoitu.
Oletko tahallaan tyhmä vai jätätkö vain lukematta viestejä? Laittomat lakot ovat jo nyt kriminalisoitu.
Näköjään olet itse ihan kassalla, mikä nyt ei suinkaan toki uusi ilmiö ole. Työtaisteluoikeus on asia, josta on säädetty ihan EU-tasoa myöten eli selkeästi laajemmin kuin väität. Luulisi, että te toivotalkoolaiset kiihkeinä EU-faneina hallitsisitte tällaiset asiat.
Valtion, EU:n, whatever. Lakko-oikeus oli Suomessa valtion toimittamaa sääntelyä jo vuosikymmenet ennen EU-aikaa. Sääntelystä tuossa on lähinnä kyse.Näköjään olet itse ihan kassalla, mikä nyt ei suinkaan toki uusi ilmiö ole. Työtaisteluoikeus on asia, josta on säädetty ihan EU-tasoa myöten eli selkeästi laajemmin kuin väität. Luulisi, että te toivotalkoolaiset kiihkeinä EU-faneina hallitsisitte tällaiset asiat.
Kunnon rangaistukset äkkiä, tuollainen rikosta suosiva systeemi tulee kiireesti korjata.
Missä kohtaa rikoslakia? Mikä rangaistusasteikko sille on olemassa?
Kriminalisoitu = lakia rikkova. Rangaistusasteikko on välillä haista vittu - ei juuri mitään väliä.
Ne ovat nytkin laittomia, ja niistä määrätään rahallisia seuraamuksia toimeenpanijoille. Jotka kylläkin ovat lähes yhtä tyhjän kanssa. Nykyiset seuraukset eivät pidättele pätkän vertaa ay-hyeenoja, persettä laitetaan penkkiin jos mieli tekee.Heikkoa on ymmärrys sillä puolen. "Laittomat" lakot ei ole Suomen rikoslaissa kriminalisoituja, joten puhuminen rikoksista siltä osin on täysin virheellistä.
Kriminalisointi tarkoittaa nimenomaan kirjaamista _rikos_lakiin, saattamista _rikolliseksi_. Näin ei laittomien lakkojen laita ole, vaan ne ovat riitajuttuja, eivät rikoksia.
Käsittääkseni kriminalisointi tarkoittaa lainsäädännöllisen rangaistuksen alaiseksi toiminnaksi.
Samalla tavalla hallinnollisia maksuja ja eräänlaisia sanktioita, olematta _rangaistuksia_ on olemassa muitakin. Sen lisäksi yksityisoikeudellisia vahingonkorvauksia. Esimerkkinä työmarkkinakentältä vaikka alipalkkaus, joka voi tuottaa vahingonkorvauksen, voi tuottaa tiettyjä hallinnollisia maksuja, mutta koska sitä ei ole kriminalisoitu, siitä ei rangaista rangaistuksella.
Itse en kyllä rehellisesti sanoen käsitä, miksei alipalkkausta voi rinnastaa petokseen. Kysehän on ihan yksinkertaisesti siitä, että työnantaja kusettaa työntekijältä hänelle kuuluvaa rahaa. No, ehkä tämä on esimerkki oikeistomafian aiheuttamista epäkohdista Suomen lainsäädäntöön.
Niin. Ja tällaista ei laittomasta lakosta voida tuomita, vaan hyvityssakko, joka on hallinnollinen maksu, ei rangaistus.
_Jos_ ne olisi kriminalisoitu, voitaisiin tuomita sakkoa tai vankeutta, riippuen siitä sen kriminalisoinnin asteesta. Näin ei kuitenkaan ole tehty.
Samalla tavalla hallinnollisia maksuja ja eräänlaisia sanktioita, olematta _rangaistuksia_ on olemassa muitakin. Sen lisäksi yksityisoikeudellisia vahingonkorvauksia. Esimerkkinä työmarkkinakentältä vaikka alipalkkaus, joka voi tuottaa vahingonkorvauksen, voi tuottaa tiettyjä hallinnollisia maksuja, mutta koska sitä ei ole kriminalisoitu, siitä ei rangaista rangaistuksella.
Ottamatta kantaa siihen pitäisikö laittomat lakot kriminalisoida vai ei. Nyt niitä ei ole kriminalisoitu.