Eipä tuo porukka enää osaa yllättää negatiivisesti, mutta hyvän aika sentään nuo ovat aivan järjettömiä ehdotuksia. Juuri sitä itseään, heille kyllä edut ja valta kelpaavat, mutta samassa mitään vastuuta ei haluta ottaa...
Eipä tuo porukka enää osaa yllättää negatiivisesti, mutta hyvän aika sentään nuo ovat aivan järjettömiä ehdotuksia. Juuri sitä itseään, heille kyllä edut ja valta kelpaavat, mutta samassa mitään vastuuta ei haluta ottaa. Jos se on niin helppoa, niin toistan saman kuin monesti näille viisasteleville AY ihmisille. Perustakaa yritys ja näyttäkee meille idiooteille miten nämä avaukset toimivat käytännössä. Sen jälkeen tulee sitä uskottavuutta, nyt vain huudellaan takarivistä ja halutaan lisää, todelliset yhteiskunnan ongelmat unohtaen.
Eikö tämän porukan turkulainen jaos ehdottanut transseksuaaleille omia pukeutumiskoppeja uimahalleihin. Itseasiassa sekin oli huomattavati parempi avaus kuin tämä.
Näin on. Huonoa bisnestä kannata ostaa, ei varsinkaan absoluuttisen kannattamatonta. Tuotantotyyppisessä toiminnassa on paljon esimerkkejä siitä, että bisnes on käynyt useista samanaikaisista syistä johtuen kannattamattomaksi (työvoiman hinta vs. halpamaat, uudet valmistustekniikat, omat raskaat investoinnit vanhaan tekniikkaan painavat yhä, yrityksen edustamien tuotteiden kysyntä hiipuu markkinoilla, jne). Tuolloin vaihtoehdot ovat tavallisesti liiketoiminnan lopettaminen, tuotannon siirtäminen toiseen maahan, tai kokonaan toiselle toimialalle siirtyminen, mikäli rahoitusta on saatavilla ja rahkeet riittävät liikeidean toteuttamiseen. Tuollaisissa oloissa on aika lennokasta kuvitella, että liiketoiminnan myyminen tai edes ilmaiseksi luovuttaminen työntekijöille muuttaisi kannattavuuteen vaikuttavia fundamentteja olennaisesti. On myös aika ylimielistä punapropagandaa, että työntekijät hoitaisivat bisneksen jotenkin paremmin kuin ammattijohto, jonka omistajat ja sijoittajat ovat - hyvästä syystä eli omaa taloudellista etuaan varjellakseen - katsoneet kykeneväksi johtamaan operatiivista toimintaa. Vasemmalla nähtävästi kuvitellaan, että konkurssiin päätyvät firmat joutuneet tähän tilanteeseen vain siksi, että johtajat ja omistajat ovat vittumaista sakkia, kun haluavat hävittää työläisten työpaikat.Tehtaan voi myös ihan vapaasti perustaa, jos on semmoinen visio siitä miten sen saa kannattavaksi. Moni konkurssin tehnyt tehdas/yritys on ollut polkuhintaan myynnissä konkurssipesän toimesta, ei ole näkynyt haluja antaa näyttöjä sen suuremmin.
Tarve selkeille reformeille
Niko Peltokangas painottaa ”kriisitietoisuuden” laajalle levittämisen tärkeyttä puolueen uudistamisessa. Uudistumistarpeen pitäisi koputtaa mieluiten vasemmistoliiton jokaisen jäsenen olkapäällä.
Toinen vaatimus on se, että puoluekokouksessa hyväksyttävä poliittinen tavoiteohjelma sisältää ydinvaatimukset.
– Ohjelmassa mainitaan varmasti asioita maan ja taivaan välillä, se on ymmärrettävääkin. Mutta toivon, että siihen tulevat selkeät viidestä kymmeneen reformia, joita ajamme. Esimerkiksi työajan lyhentäminen, perustulo, työntekijöiden vallan lisääminen yritystoiminnassa, energiaremontti, Peltokangas luettelee.
Hänen mielestään ne olisivat kaivattua vaihtelua vasemmistoliittoon pinttyneelle tavalle puhua arvoista, oikeudenmukaisuudesta ja tasa-arvosta.
– Nyt tarvitaan selkeät, tässä ajassa mutta pidempäänkin elävät reformit.
Viestintään Peltokangas toisi ripauksen rohkeutta ja röyhkeyttäkin.
– Toistoa ja halukkuutta toimia median kanssa ja sen säännöillä.
Ehkä on puuttunut se vasemmistonuorten huutelema valtion takaama laina :DTehtaan voi myös ihan vapaasti perustaa, jos on semmoinen visio siitä miten sen saa kannattavaksi. Moni konkurssin tehnyt tehdas/yritys on ollut polkuhintaan myynnissä konkurssipesän toimesta, ei ole näkynyt haluja antaa näyttöjä sen suuremmin.
Nämähän ovatkin hyviä reformiehdotuksia. Perustulo ja energiaremontti varsinkin parantaisivat työllisyyttä ja synnyttäisivät maahan uutta kasvua. Viimeisen vuoden aikana myös työväenliike näyttää keikahtaneen perustulon puolelle.nämä hänen mainitsemansa reformiehdotukset(boldasin ne) ovat:
Esimerkiksi työajan lyhentäminen, perustulo, työntekijöiden vallan lisääminen yritystoiminnassa, energiaremontti, Peltokangas luettelee.
Eikös tämän nyt pitänyt olla vähän sellainen "kieli poskella - kerho" kuitenkin? Nyt niistä yksi vaikuttaisi olevan jumalauta tosissaan. (Tai sitten vetää rautaisella otteella vitsiä eteenpäin, tähän en kuitenkaan usko.)
Tämän kommunisti-, korjaan vassarinuorten "ehdotuksen" on pakko olla vitsi.Vasemmalla nähtävästi kuvitellaan, että konkurssiin päätyvät firmat joutuneet tähän tilanteeseen vain siksi, että johtajat ja omistajat ovat vittumaista sakkia, kun haluavat hävittää työläisten työpaikat.
Kannattavuuteen pyrkiminen ei tietenkään ollut vasemmistonuorten mielessä. Vasurien sketsipaperissa puhuttiin valtion lainoista, mutta käytännössä ehdotus tarkoittaisi loputonta tarvetta pumpata ulkoa rahaa kannattamattomaan bisnekseen. Ajatus olisi siis, että voitaisiin tehdä työtä kuten ennenkin, mutta muiden rahoilla ja riskillä, samalla silti itse omistaen ja vaurastuen, ja tehden myös voittoa tarvitsematta olla kannattava. Olisipa hieno systeemi!
Monilla yrityksillä on työntekijöille erilaisia kannustinohjelmia. Muutamat pörssiyritykset tarjoavat työntekijöilleen vaihtoehdon joko ottaa tulospalkkiot rahana, tai sijoittaa bonukset firman osakkeisiin. Osakevaihtoehdon valitsemalla yritys voi antaa työntekijälle hieman suuremman määrän osakkeita, kuin mitä sen hetkisellä kurssilla olisi verojen jälkeen voinut ostaa. Näin lunastetut osakkeet ovat sitten myyntikiellossa tietyn ajan. Kyllä tuollainen mekanismi kannustaa ryhtymään omistajaksi.Kyllähän yritykset ovat varmasti valmiita maksamaan osinkoa työntekijöille vaikka 5% osingoista, kunhan työntekijöillä on ensin 5% yhtiön osakkeista. Samalla saa äänivaltaa. Itse asiassa, mikä estää vaikkapa AY-liikettä sijoittamasta näihin kannattaviin ja halpoihin konkurssikohteisiin, jolloin he voisivat tehtaan kahvihuoneesta hakea pätevän änkyrän pyörittämään businesta. Suosittelen lämpimästi ja ei se huonoimmin käytettyä AY-rahaa olisi kuin nykyinen .... ei kun VVO:n tuottoprosenttihan oli ihan OK.
Monilla yrityksillä on työntekijöille erilaisia kannustinohjelmia. Muutamat pörssiyritykset tarjoavat työntekijöilleen vaihtoehdon joko ottaa tulospalkkiot rahana, tai sijoittaa bonukset firman osakkeisiin.....
Nämä on menneet vasureilta ohi kun ei ilmeisesti olla käyty työpaikalla.
Mainitsiko mistä nuo rahat tulevat? Kiinnostaisi kovasti tietää.Pitänee paikkansa. Li Andersson totesi aikonaan Suomen Kuvalehdessä, että Vasemmistoliiton tavoite on vapauttaa ihmiset jatkuvasta työn tekemisestä kansalaispalkan avulla.
Vasemmiston perustulomallin kustannukset katetaan kiristämällä suurimpien ansio- ja pääomatulojen verotusta. Vihreiden perustulomalli on ainakin joskus vuosia sitten ollut kustannusneutraali, mutta siinä tuen taso olikin pienempi.Mainitsiko mistä nuo rahat tulevat? Kiinnostaisi kovasti tietää.
Tavoitteena ilmeisesti luoda maa missä jotkut harvat käyvät töissä ja maksavat muiden loisimisen ja saavat vielä vittuilut päälle. Ei kun senhän sai jo demarit aikaan.
Ainakin demarit ovat kynsin hampain yrittäneet pitää maan sellaisena. Mutta olet käsittänyt väärin, perustulohan lisää työllisyyttä sitä kautta, että tämä sinun suurenakin uhkakuvana kokemasi loisiminen ei enää ole niin hurjan kannattavaa, kuten nyt.Tavoitteena ilmeisesti luoda maa missä jotkut harvat käyvät töissä ja maksavat muiden loisimisen ja saavat vielä vittuilut päälle. Ei kun senhän sai jo demarit aikaan.
Pitkällä tähtäimellä robotisaatio sitten toki tekee joka tapauksessa ihmisistä tarpeettomia, ja siksi piilaaksokin näyttäisi olevan nyt maailmalla kovasti nosteessa olevan perustulohypen etujoukoissa. Suomen jälkeen, mikä on tietysti hienoa, onhan perinteidemme hyvinvointivaltion edelläkävijyydestä syytä jatkua, vaikka lamojen välillä verotuksemme keveni ja tuloerot kasvoivat länsimaiden ennätysvauhtia. Mikälie ryppy rakkaudessa.
Why a bunch of Silicon Valley investors are suddenly interested in universal basic income - Vox