Ainoastaan oven käyminen kelpaa meille, muu ei käy
Ja siitä ovesta kävelee Jokke pahvilaatikon kanssa ulos. Pahvilaatikossa ovat mitalit, lasten ja vaimon kuvat ynnä muut henkilökohtaiset tavarat. Kiitos ja näkemiin.
Tässä on lainaus Kauden kommentista Keitä pelaajia tulee TPS:ään mahdollisen NHL-työsulun aikana ensi kaudella?-ketjussa. "Mitäköhän Jokke on puuhastellut hankintojen suhteen kuluvana syksynä? Eronen ja Kiprusov tulivat lihasmuistista, Kauppilan hankki Big D. Aivan oikein, Zingoni ja Valisevic, kummatkin mahtihankintoja." Ja nyt sitten Saku sainasi Mark Recchin meille. Mitä tekee meidän Jokkemme??? Kuka tietää?
Eikö toimitusjohtaja ole se, joka vetää myös suuria (ja suoria) linjoja. Vastaa toiminnallisesta tuloksesta, kannattavuudesta. Jokken ainoa tapa toimia on ilmeisesti vain tarkkailla kustannuspuolta, panostus investointipuolelle on jäänyt joko tekemättä tai muiden harteille (Big Daddy ja Saku).
Jos kaivetaan esille Ansaksen suosikkihokema takavuosilta "tuote on kunnossa", niin onko se? Joukkue, halli, palvelut etc. Dino on vakaasti sitä mieltä, että mitään selkeästi havaittavaa muutosta ei Jokken aikana ole tapahtunut pitkään aikaan. Sedun johdolla tehty konsepti (hallin ravintolapalveluiden räätälöinti, Mustat Kobrat,...) elää edelleen; taitaa olla jo viides tai kuudes tuotantokausi meneillään. Tässä näkyy Jokken tapa toimia; mennään niin kuten aina on menty, ei tässä mitään hätää. Muuten hyvä tie, mutta se vie vain ja ainoastaan tuhoon - ennemmin tai myöhemmin.
Kukaan meistä ei kai kiistä, että maailma muuttuu ympärillämme koko ajan, niin on väistämätöntä, että jossain kohtaa toimintatapoja on muutettava. TPS ei voi olla mikään poikkeus tästä säännöstä. Olemassa on kuitenkin mahdollisuus valintaan; joko muutut itse vapaaehtoisesti tai teet sen olosuhteiden pakosta. Ensin mainittu vaihtoehto tarkoittaa sitä, että teet muutokset omasta tahdostasi ja omilla ehdoillasi, jälkimmäisessä vaihtoehdossa ehdot muutokseen sanellaan jostain ulkopuolelta.
Emmeköhän me ole katselleet tätä pysähtyneisyyden tilaa tarpeeksi, on aika vaatia voimallisesti muutosta. Joukon ja Hannun aika on ohi. Yleinen hyssyttely ja aktiivinen asiakkaiden yhteydenottojen odottaminen aggressivisesti puhelinta tuijottamalla on varmasti validi toimintatapa edelleen pankissa, mutta ei jääkiekkoyrityksen johtamisessa.
Kiitos ja näkemiin.