Göran Stubb on kanssasi samaa mieltä.Ikä ole este tai edes hidaste.
Göran Stubb on kanssasi samaa mieltä.Ikä ole este tai edes hidaste.
Kyllä yritykset lähtevät rekrytoinnissa siitä lähtökohdasta liikkeelle, että työntekijät jäävät eläkkeelle saavutettuaan eläkeiän.60-vuotiaalla on helposti kymmenen työvuotta jäljellä. Ikä ole este tai edes hidaste.
Ehkäpä näin.Kyllä yritykset lähtevät rekrytoinnissa siitä lähtökohdasta liikkeelle, että työntekijät jäävät eläkkeelle saavutettuaan eläkeiän.
Toki. Ja varmasti eläkeikää ehditään tässä välissä nostaakin.Ehkäpä näin.
Urheilujohtajan duuni ja urheiluseura yleensäkin työnantajana on toki valtavirrasta poikkeavaa.
Ja sinä aikana viisas organisaatio ajaa sisään seuraajaa, tai vaihtaa jos osoittautuu suutariksi.60-vuotiaalla on helposti kymmenen työvuotta jäljellä. Ikä ole este tai edes hidaste.
Suomessa näin, mutta esim Aasiassa kokeneiden arvostus ihan eri tasolla ja alle 50v ei yleensä asiaa johtajaksiKyllä yritykset lähtevät rekrytoinnissa siitä lähtökohdasta liikkeelle, että työntekijät jäävät eläkkeelle saavutettuaan eläkeiän.
Tämä olisi aika lähellä ihannetilannetta.Osaava organisaatio palkkaisi Sirenin ohella juurikin vaikka sen En Gång Alltid-Bergenheimin skoutiksi oppimaan Sirenin rinnalle. Tavoitteena se, että Sirenin jäädessä sivuun Bergenheim olisi täysin valmis hyppäämään hänen saappaisiin ja samalla rekrytoitaisiin uusi skoutti Bergenheimin rinnalle. Rahaa IFKlla tällaiseen olisi, mutta onko osaamista tai tahtoa. Lukkohan nosti itsensä Liigan kärkijoukkueeksi kombolla, jossa Sahlstedt oli UTJ ja Boumedienne skoutti.
Sen verran pikkulinnut laulaa, että Ville Siren nähty nordiksen läheisyydessä hengailemassa. En tiedä onko nordiksen ovet käyneet.
60-vuotiaalla on helposti kymmenen työvuotta jäljellä. Ikä ole este tai edes hidaste.
Juurikin näin. HIFK:n kohdallahan yleensä on valittu sopivin seuran kannalta, varmasti motivoitunutkin, mutta pätevyys onkin sitten valitettavasti ollut toissijainen seikka ja se on näkynyt armotta tuloksessa.Nimenomaan, ei aina sen päävalmentajan, joukkueenjohtajan tai muun henkilön tarvitse olla joku max. 40-vuotias, sillä ihan hyvin siihen kyseiseen virkaan voidaan ottaa myös vaikka yli 60-vuotiaitakin, jos vaan henkilö on pätevä, motivoitunut ja muuten tehtävään sopiva.
Juurikin näin. HIFK:n kohdallahan yleensä on valittu sopivin seuran kannalta, varmasti motivoitunutkin, mutta pätevyys onkin sitten valitettavasti ollut toissijainen seikka ja se on näkynyt armotta tuloksessa.
Kyllä, ensimmäinen nimiehdokas, josta oikeesti innostuis.Ville Siren kyllä kelpaisi, on kokemusta ja osaamista.
Osaava organisaatio palkkaisi Sirenin ohella juurikin vaikka sen En Gång Alltid-Bergenheimin skoutiksi oppimaan Sirenin rinnalle. Tavoitteena se, että Sirenin jäädessä sivuun Bergenheim olisi täysin valmis hyppäämään hänen saappaisiin ja samalla rekrytoitaisiin uusi skoutti Bergenheimin rinnalle. Rahaa IFKlla tällaiseen olisi, mutta onko osaamista tai tahtoa. Lukkohan nosti itsensä Liigan kärkijoukkueeksi kombolla, jossa Sahlstedt oli UTJ ja Boumedienne skoutti.
Itse sytyn eniten sille ajatukselle, että molemmat ovat nykyaikaisia NHL-Scoutteja, jotka tasantarkkaan tietää mihin jääkiekko on lajina menossa ja mitä ominaisuuksia kentällä tullaan tarvitsemaan seuraavan 10-15v aikasyklissä. Luultavasti mikäli pääsisivät GM tontille, niin haluaisivat varmasti tämänkaltaista kiekkoa myös nordikselle.Diggaan kelasta, et olis NHL-taustaa. On nähny, et jos peli ei kulje, niin pelaaja heivataan muualle eikä saa jäädä neppailemaan suojatyöpaikkaan.
Siren olis kova jäbä. Kyl Kautonenkin kuulostaa hyvältä.
Diggaan kelasta, et olis NHL-taustaa. On nähny, et jos peli ei kulje, niin pelaaja heivataan muualle eikä saa jäädä neppailemaan suojatyöpaikkaan.