Wanhajalka
Jäsen
- Suosikkijoukkue
- TPS, Isot Totovoitot, Gracefull Swamp
kausi kirjoitti:Tässäkin on erittäin mielenkiintoinen pointti. Normaalisti nimittäin jos työntekijä x:n sopimus puretaan ja hän työllistyy muualle, vähennetään työnantaja 1:n pulitettavaksi tulevasta korvauksesta palkkojen erotus mikäli sellaista edes on. Jos ei ole niin ei tartte maksaa mitään. Olen joskus väittänyt että Jortikallakin olisi ihan tavallinen määräaikainen sopimus jolloinka siis mentäisiin yllä esitetysti. Mutta mutta, mua on voimakkaasti opastettu ettei näin olisi vaan että Jortikka olisi tässäkin kohdin uunottanut työnantajaosapuolena ollutta siten että Hannulle maksettaisiin joka tapauksessa palkka tuplana. En todellakaan tiedä asian todellista laitaa.
Jos työelämän pelisääntöjä, työlainsäädäntöä, noudatettaisiin yleiseen tapaan, ei Hande Jorde olisi enää seuran palveluksessa. Olkoon kyseessä sitten määräaikainen työsopimus, koskee sitä myös purkumahdollisuus erittäin painavista syistä. Jos Horde'n kommentit, urputukset, valitukset, kitinät jne eivät täytä purkuperusteen kriteeristöä, niin mikä sitten? Eikö hän ole jo tahrannut/vahingoittanut työnantajansa mainetta niin vakavasti, että työsuhde voidaan purkaa...
Toisaalta työntekijöiden, pelureiden, kohtelu on ollut myös niin törkeää, että ehkä olisi ammattiliiton syytä puuttua asiaan..