Hakutulokset

  1. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Tuolta Hesarin pariltahan jää siis jotain kaksi tonnia ylimääräistä pakollisten menojen jälkeen. Matkustelemattomuus on noilla spekseillä ihan oma valinta, ei taloudellinen pakko.
  2. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Nyt en ole ihan varma,mutta eikös HUSilaiset ole kuntien palveluksessa kuitenkin toistaiseksi, vai miten tuo menee. Helsinki ei lakkauttanut tulospalkkaa, mutta viime vuodelta sitä ei maksettu, koska sopimuksessa oli, että maksun ehtona on, että toimintamenot ei saa ylittyä. Kirjan mukaan...
  3. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Kyllähän teollisuudessa taitaa 4 viikon kesäloman lisäksi talvilomakin kertyä, en tosin tiedä, mutta useimmilla yksityisen puolen aloilla näin. Kyllä julkisen sektirin palkkoja voidaan aina korottaa ihan yhtä paljon kuin muidenkin(keskimäärin). Silloin ne eivät lisää julkisen sektorin...
  4. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Tuohan se on oikea ongelma, että sairaanhoitajien palkka määräytyy tesin mukaan kaikille samaksi. On tuolla hommia, joissa säännöllisesti tehtynä yli 4k palkka olisi täysin perusteltu ja oikeudenmukainen, mutta mikään yleinen palkkataao tuo ei voi olla. Työn vaativuus ja vaadittava koulutus ei...
  5. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Tämä on ihan loistava ehdotus. Suurin osa luovutuskorttia tekemättömistä ei ole vain viitsinyt, mitään heillä ei olisi luovutusta vastaan. Kieltäkööt, jotka jonkun typerän syyn perusteella haluavat, mutta silkkaa idiotismia, että kielto on perusoletus.
  6. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Kyllä, tässä pidän siis noita julkisia tuloja käytännössä menoina, vaikka siis sairaalalle ovat tosiaan tuloja.
  7. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Niin, jos yksityisen asiakasvirta kasvaisi voimakkaasti, sen tulot eivät tippuisi 10%. Julkisella puolella näin voi käydä. Yksityisenkään ei tarvitse välittömästi leikata, vaan lamavuosina voidaan ottaa hittiä ja korjata tilannetta myöhemmin.
  8. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Juu, olin epätarkka, mutta myös vähän tolppien siirtelyä. Julkisella lisääntyvä potilasmäärä kasvattaa menoja tuloja enemmän. Hyvin toimivalla yksityisellä tuo on päinvastoin.
  9. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Ei täysin, mutta iso osa myös asiakkaalle maksutonta. Edit: Lisäksi huoltosuhteen takia menot ja hoitajien tarve tulevat lähivuosikymmenet kasvamaan voimakkaasti. Ei tähän ole mitään mahdollisuutta irtisanomisilla vastata.
  10. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Ei tietenkään rajatonta budjettia,mutta se on vähän epärehellistä vaatia yksityispuolen logiikan mukaista menokuria ja unohtaa, ettei tulopuolikaan mene samoin. Yksityispuolella lisääntyvä asiakasmäärä tuo lisämenojen lisäksi lisätuloja. Julkisella ei mene näin.
  11. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Joo, unohdin tuon, että tosiaan keväällä neuvoteltiin uudet. Edelleen en silti pidä koronakorvausta hoitajille perusteettomana tai mahdottomana toteuttaa.
  12. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Ei varmaan, mun pointti oli lähinnä, että valmiuslaki ollut sotien jälkeen lähinnä teoreettinen mahdollisuus, joten siihen, onko pykälä sopparissa on nyt minusta hölmöä vedota jonain asian ratkaisevana seikkana. Pahoilla korona-alueilla ja osastoilla/tehtävissä, jossa merkittävää lisätyötä on...
  13. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    En usko, että monellakaan alalla on osattu varautua Tesseissä valmiuslain mahdollisuuteen. Ja tuskinpa monella itse sopparinsa neuvottelevillakaan moista pykälää on sopimuksessaan.
  14. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Käsittääkseni tulospalkkausjärjestelmä on valtion hallinnossa yleisesti käytössä? En toki kyseenalaista sanomaasi, ei välttämättä joka yksikössä sitten.
  15. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Tuli nyt itsekin tuo "joulupussijuttu" luettua, ja kyllä vähän kummeksuin monia kommentteja. Ei hävettänyt, koska miksi häpeäisin joidenkin muiden sanomisia. Mutta esimerkiksi: "Ei tullut tulospalkkiota tänä vuonna, tulikin joulupussi". Ihan vaan tiedoksi, että Helsingissä koko Kaskon henkilöstö...
  16. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Totta kai on valitttu. Hoitajien koronalusän puutteesta voi oikeasti keskustella, mutta ainakaan omassa koulussani ei ole opettajien keskuudessa mitään tyytymättömyyttä opettajien tilanteeseen. Ja näin siis ennen saamaamme joulurahaa jo.
  17. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Joo, en nyt osaa sanoa tarkemmin mistä kaikesta johtuu nuo erilaiset käytänteet, mutta siis tuon meidän "joulurahan" osalta ainakin kaikilla lukioilla on ollut ihan samat paikallisesti sovittavat rahat käytössä, ja koulun johto noista pitkälti päättää. Ehkä noita on jaettu jo lukuvuoden aikana...
  18. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Joo, mehän ollaan etäopetuksessa, mut huomenna oon menos koululle käymään. Ehkä yllätyn iloisesti.
  19. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Kyllä ehtii pitää. Eri oppilaitoksissa on erilaisia rytmityksiä, mutta meillä nuo välitunnit ovat yleensä 10-15 min, pari 5 minuuttistakin kyllä joukossa. Välitunneilla kyllä toisellakin asteella hoidetaan paljon työasioita, oppilaat voivat jäädä tunnin jälkeen kyselemään, keskustellaan...
  20. J

    Sari (ja Jari) Sairaanhoitajan kuulumisia

    Mistäs tämmöisiä joulupusseja saa, MINÄ en ole saanut! #VÄÄRYYS Meidän koulussa(Helsinki) jaettiin kyllä kertapalkkiot jouluksi, ja lämmitti mieltä. En koe opettajien olevan kuitenkaan ihan etulinjassa koronan kanssa, vaikka lisätyötä ja säätöä onkin tullut. Vaakakupissa myös se, että työt ja...
Ylös