No siis, ihan yksinkertaista: myönnetään heti tapahtunut kokonaisuudessaan, ei kaunistella, ei vähätellä, ei muuteta kertomusta, ei pahoitella sitä, että ollaan pahoitettu mieliä vaan sitä mitä on tehty. Samassa hengenvedossa ilmoitetaan muutoksista ja asian läpikäymisestä koko organisaatiossa...