Se on totta, mutta on hyvä myös huomata se tosiasia että työelämä muuttuu pikkuhiljaa yhteiskunnan kehityksen mukana myös. Perusasetelma on siis jo kallellaan yksilöiden, eli tässä tapauksessa työntekijöiden, suuntaan. Siinä mielessä 50-50 tilanne ei ole välttämättä ole edes se tavoitetila...