Tähän oli nyt pakko tarttua, lähes aina työntekijä valitaan työkokemuksen ja koulutuspohjan perusteella, jos mentäisiin pelkän haastattelun perusteella, niin valinta kohdistuisi vain sen hetken arvioon. Myös edellisen työpaikan arvioinnilla on suuri merkitys, tietysti jos haetaan tehtävään...